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7預防稅務干部職務犯罪的思考-資料下載頁

2025-09-19 11:29本頁面
  

【正文】 當事人引不起高度重視還會犯同樣的錯誤,所以,隨著稅收政策的不斷變化和行政管理中出現(xiàn)的新問題不斷制定和完善責任追究辦法是非常有必要的。責任追究也應貫穿“兩權(quán)”運行的整個范疇,不僅要對稅務執(zhí)法不到位的行為進行追究,還要對行政管理權(quán)行使不當?shù)男袨檫M行責任追究,當然,追究責任不能一概而論,應區(qū)分責任大小、責任性質(zhì)予以追究,對錯誤情節(jié)較輕的,可以進行誡勉談話、通報批評、予以一定的經(jīng)濟處罰、取消評優(yōu)評先資格、一定時間的待崗學習;對違犯黨政紀律的,應嚴格按照規(guī)定予以紀律處分;情節(jié)嚴重的,移交司法機關(guān)追究刑事責任。 三、提高認識,嚴肅追究違紀違法人員黨紀政紀責任。 (一)各級領(lǐng)導干部應支持紀檢監(jiān)察干部秉公辦案。 稅務職務犯罪對國家、對社會、對稅務機關(guān)危害極大,不僅可能毀掉一批干部,而且可能嚴重損害國家的根本利益。個別稅務機關(guān)的領(lǐng)導干部對職務犯罪的嚴重性認識不夠,他們認為,稅務系統(tǒng)內(nèi)部有問題應該內(nèi)部處理,或者覺得要“愛護”干部,“家丑不外揚”掩蓋問題,還有的認為稅收執(zhí)法中存在一點隨意性,到企業(yè)吃點喝點都屬于小節(jié)問題,犯不了國法┉┉致使少數(shù)稅務干部廉潔自律的意識不強,遵紀守法的意識淡薄,“吃、拿、卡、要、報”,收“人情稅”、“關(guān)系稅”等問題不同程度的存在,隨意執(zhí)法現(xiàn)象時有發(fā)生,以至于走上職務犯罪的道路。因此,各級稅務機關(guān)特別是領(lǐng)導干部務必提高認識,真正把預防職務犯罪擺到重要的位置,支持紀檢監(jiān)察干部依法辦案,有效的解決稅收領(lǐng)域的腐敗問題。 (二)各級紀檢監(jiān)察干部應不徇私情、依法辦案。作為反腐倡廉前沿陣地的紀檢干部,如果怕得罪人、存在“老好人”的思想,對違紀違法行為不敢查、不敢管,那么,稅務隊伍就會違法亂紀現(xiàn)象盛行,豈談為國聚財。因此,紀檢干部應該具有強烈的工作熱情和事業(yè)心,敢于同違法亂紀行為做斗爭,敢于嫉惡如仇,運用政紀法紀武器對付違紀分子,勇于維護黨紀國法的尊嚴,鏟除稅務系統(tǒng)中的害群之馬,樹立稅務部門良好形象。 (三)對違紀違法人員要及時落實黨紀政處分。對已經(jīng)查實的紀檢監(jiān)察案件,稅務機關(guān)應該及時追究當事人黨紀政紀責任,達到懲處教育當事人,警戒有同樣違紀苗頭者懸崖勒馬。這既是對國家、對人民的一種負責態(tài)度,也是對違紀當事人的一種善意愛護。如果稅務機關(guān)對當事人的行為視而不見、坐而不管,其違紀行為愈演愈烈,達到違法犯罪的地步,那將貽誤了國家、抗害了個人。 (四)對負間接責任的領(lǐng)導干部要落實“一崗雙責”。造成稅務干部違法亂紀,其領(lǐng)導者應該負有一定的責任。違紀違法人員的領(lǐng)導,假若能夠及時發(fā)現(xiàn)并提醒或制止其違紀違法行為,其行為就不會發(fā)展到違反黨紀政紀的程度,甚至達到違反法律的地步。因此違紀人員的領(lǐng)導應負有一定的領(lǐng)導責任,在追究直接責任人的同時,也應追究其領(lǐng)導的責任,真正落實”一崗雙責”,以此,警戒領(lǐng)導者加強對所屬稅務干部嚴格監(jiān)管,切實達到預防職務犯罪的目的。 第12頁 共12頁
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