7銀行消防安全存在的問題及對策分析-資料下載頁
2024-09-28 10:52本頁面
【正文】 了”。決定初期火災撲救能力的因素主要有單位員工的滅火知識水平、單位滅火力量的建立健全情況、單位滅火應急預案的制定完善情況、單位消防設施的設置與完好情況和員工掌握消防設施操作方法的熟練情況等。因此，銀行應建立義務消防隊，科學制定滅火和應急疏散預案并定期演練。一旦發(fā)生火情，起火部位員工于1分鐘內形成第一滅火力量?；馂拇_認后，單位于3分鐘內形成第二滅火力量，實現“火情發(fā)現早，小火滅得了”。 （三）提高組織人員疏散逃生能力，切實做到“能火場逃生自救、會引導人員疏散”。要提高組織人員疏散逃生能力重點是要解決發(fā)生火災時員工不會組織現場人員疏散逃生的問題。因此，銀行各級單位應當明確一定數量的疏散引導員，員工熟悉疏散通道，熟悉安全出口，掌握疏散程序，掌握逃生技能，一旦發(fā)生火災，“能火場逃生自救、會引導人員疏散”。 （四）提高消防宣傳教育培訓能力，切實做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。消防宣傳教育就是依靠單位開展消防安全宣傳教育和消防安全培訓，讓員工掌握消防安全常識，切實提高全體員工的安全意識和安全素質，解決員工不懂消防常識和消防素質低下的問題。因此，銀行應當做到：有消防宣傳人員，有消防宣傳標識，有全員培訓機制，員工掌握消防安全常識。單位實現消防設施標識化，消防常識普及化。 第6頁 共
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