7學校家校共育調查問卷-資料下載頁
2024-09-26 18:58本頁面
【正文】 須知、報名資格審查結果、招考流程及錄取結果。同時，將所有取得自主選拔入圍資格的考生名單在教育部“陽光高考信息平臺”統(tǒng)一公示，接受廣大考生和家長的監(jiān)督。以招生信息公開、招考環(huán)節(jié)公開、錄取政策公開形成公平、公正的良好招考氛圍。 （1）在政策允許范圍內給予高校更多的自主權，在確定共性的前提下允許個性的發(fā)揮?？梢酝ㄟ^地質專業(yè)優(yōu)勢，爭取降分錄取等更多破格政策，真正做到吸引更多優(yōu)秀人才報考我校。目前，全國正在全面推進中學新課程改革，將新課改的精神實質體現(xiàn)到自主招生工作中，發(fā)揮高校招生對基礎教育的導向作用，制定具有特色的人才選拔考核錄取辦法，充分體現(xiàn)學生的個性和優(yōu)勢，值得我們在自主招生選拔錄取工作中進一步研究和探討。 （2）制定統(tǒng)一規(guī)范的管理規(guī)定引導自主選拔工作的良性發(fā)展。在不斷推進“陽光高考”的過程中，自主選拔工作日益成為廣大考生和家長關注的熱點。統(tǒng)一規(guī)范的管理規(guī)定對于高校制定自主選拔方案、開展自主選拔工作有著極為重要的導向作用。在明確、規(guī)范、細化的政策導引下，高校自主招生選拔工作才能更為順利的開展和推進。 （3）建立長期高效的交流模式，促進各高校自主招生工作。隨著自主招生選拔試點高校的逐年增加，越來越多的高校希望能夠有一種長期高效的交流模式，便于高校之間交流經(jīng)驗，互相學習，相互促進，提高工作效率。通過優(yōu)化交流模式，形成良好氛圍，確立具有我校地學特色的自主選拔模式，進一步推動、促進自主選拔工作。 （4）建立新的自主選拔招考模式，發(fā)掘更多具有創(chuàng)新意識的優(yōu)秀人才。實現(xiàn)“專家選才”，讓學院具有更多自主權，讓考生和專家學者直接面對面交流，從而選拔出更多具有專長的合格人才。 總之，高校自主選拔改革之路任重而道遠，我們也將不斷探索，不斷總結，通過自主選拔招考工作，讓更多具有培養(yǎng)潛質、創(chuàng)新意識的高素質人才脫穎而出，實現(xiàn)中學素質教育與高校人才培養(yǎng)的完美對接。 參考文獻 [1]張維平，：內涵、2011（7）. 第8頁 共8
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