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7學習激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛橐庖娦牡?篇-資料下載頁

2025-09-17 07:45本頁面
  

【正文】 律、習慣行事、頂風違紀的問題。 整改落實。聚焦存在問題,立足當前,著眼長遠,堅持立說立行、立行立改。對照縣委、縣政府確立的重點工作任務(wù)、對照自身職責任務(wù),建立 “ 三個清單 ” ,確保問題整改到位。建立任務(wù)清單。圍繞市場監(jiān)管工 作大局,突出追趕超越、脫貧攻堅、從嚴治黨等重點工作,結(jié)合自身職能,制訂年度工作計劃,把任務(wù)具體到每個月、每一周;建立責任清單。圍繞年度計劃任務(wù)和項目,明確主體責任、配合責任、整改時限,使每項任務(wù)都有人抓有人管,不落空。通過扎實有效的整改,確保所有問題全部解決,確保各項工作高點開局實效。 第 18 頁 共 21 頁 安排通過電視臺及單位網(wǎng)站開展宣傳、局系統(tǒng)其他同志要通過微信、其他公眾平臺及宣傳媒介大力宣傳激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈闹匾饬x。努力在全局營造比拼爭先、創(chuàng)新奮進的濃厚氛圍,為譜寫新時代貞豐追趕超越新篇章,為市監(jiān) 系統(tǒng)在新的一年能夠取得新成就、得到新作為提供堅強的保障。 【篇九】 為貫徹落實黨的十九大報告指出的。 “ 堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重,完善干部考核評價機制,建立激勵機制和容錯糾錯機制,旗幟鮮明為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。 ” 精神,近日,中辦印發(fā)了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?。讀了之后,感受很深。 一、《意見》全面、公正、客觀。 《意見》從教育引導(dǎo)、用人導(dǎo)向、激勵鞭策、撐腰鼓勁、本領(lǐng)能力、關(guān)心關(guān)愛、強大合力七個方面明確了要大 力加強干部思想教育,引導(dǎo)和促進廣大干部強化 “ 四個意識 ” ,堅定 “ 四個自信 ” ,切實增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當,事業(yè)擔當;要落實好干部標準,大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,鮮明樹立重實干重實績的用人導(dǎo)向;要完善干部考核評價機制,改進考核方式方法,充分發(fā)揮考核對干部的激勵鞭策作用;要全面落實習近平總書記關(guān)于 “ 三個區(qū)分開來 ” 的重要要求,寬容干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤錯誤,旗幟 第 19 頁 共 21 頁 鮮明為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?;要圍繞建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍,強化能力培訓(xùn)和實踐鍛煉,同時把關(guān)心關(guān)愛干部的各 項措施落到實處;要大力宣傳改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的先進典型,激勵廣大干部見賢思齊、奮發(fā)有為,擼起袖子加油干,凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力。同時,還明確了要準確把握政策界限,對違紀違法行為必須嚴肅查處,防止混淆問題性質(zhì)、拿容錯當 “ 保護傘 ” ,搞紀律 “ 松綁 ” ,確保容錯在紀律紅線、法律底線內(nèi)進行。 二、解除了廣大干部的精神 “ 包袱 ” ,激發(fā)了廣大干部的工作熱情。 中國特色社會主義進入了新時代,決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的步伐不斷加快,對干部的要求越來越高 ,紀律要求越來越嚴,工作任務(wù)越來越重。客觀的講,做事越多,出錯的機率超高(如果能知錯就改,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),對干部的成長是有好處的)。這是很多干部長期以來的一塊心病,想干事,想多干事,想干好事,但又怕一旦失誤,就 “ 吃不了兜著走 ” ?!兑庖姟返某雠_,客觀公正的解決了這個難題,給敢于擔當,想干事、能干事的好干部吃了一顆定心丸,解除了他們的后顧之憂,必定極大的激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)、勇于奉獻的工作熱情,努力創(chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績。 【篇十】 第 20 頁 共 21 頁 5 月 20 日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新 時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚瑢ぐl(fā)干部隊伍的主動性、提升創(chuàng)造力有著積極作用,同時教育引導(dǎo)廣大干部在激勵機制和容錯糾錯機制下努力實現(xiàn)新時代新?lián)斝伦鳛?,為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗。 生逢其時,身負重任。讓我們一起唱好干部們的 “ 新 ” 四季歌。 迎著新時代的春風,享受陽光,吸收養(yǎng)分,知人善用,茁壯成長?!兑庖姟芬蟾刹繄猿忠粤暯叫聲r代中國特色社會主義思想武裝頭腦,樹立 “ 四個意識 ” ,堅定 “ 四個自信 ” ,把堅定不移學習和鞏固先進的思 想理論作為政治要求和行動指南。同時,自覺維護對黨忠誠、勤政為民的好干部形象,上級干部帶好頭、選好人、領(lǐng)好隊,基層干部盡到心、做到位、管到底,上下一心,銳意進取,不負眾望。 在熱情奔放的夏天,撐起綠茵,樂于奉獻,敢于擔當,舍己為人。《意見》強調(diào)在新時代新目標新要求下,廣大干部要嚴以律己做好表率,盡職責、出成效,以為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興為初心使命,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動力,投身本職工作,愛崗敬業(yè),敢于作為,甘愿付出。 在忙碌豐收的秋日,飽經(jīng)風霜,碩果累累,總結(jié)經(jīng)驗,分享 第 21 頁 共 21 頁 收獲。前進 的道路不可能一帆風順,干部的隊伍也難免有拖后腿的。因此,我們必須在收獲成功和遇到問題時,及時總結(jié)經(jīng)驗方法,分享成功心得,發(fā)揚優(yōu)良作風。對干部考核評價進行有效激勵鞭策,優(yōu)勝劣汰,始終保持干部隊伍的純潔性、先進性和發(fā)展性,改進短板不足,做讓群眾滿意和擁護的好干部。 在考驗意志的冬季,撐腰鼓勁,不忘初心,矢志不渝,生生不息。在攻堅克難時,黨員干部必須要有吃苦耐勞的精神和頑強不屈的意志?!兑庖姟诽峒暗慕⒔∪蒎e糾錯機制,讓干部們有勇氣可以放下包袱、大干一場,并要求對失誤錯誤準備好補救和應(yīng)急方案,及時幫助 干部糾正策略、改進不足,為干部們消除思想顧慮提供有效保障。作為進一步增強干部創(chuàng)新改革的底氣和信心,《意見》還要求著力增強干部適應(yīng)新時代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力。 初心在心,使命在肩,新時代屬于我們每一個人。干部們必須認真學習《意見》的精神,擼起袖子加油干,一步一個腳印,一級帶著一級干,唱好 “ 新 ” 四季歌,在新時代的舞臺施展才華、善于作為,追逐夢想、成就輝煌。
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