6文化局脫貧攻堅(jiān)實(shí)施方案-資料下載頁
2025-09-16 20:14本頁面
【正文】 化氛圍。 四、組織保障 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由局長尹洪吉任組長，局機(jī)關(guān)有關(guān)科室、局屬各單位主要負(fù)責(zé)人任成員的精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，共同推進(jìn)全區(qū)文化旅游新聞出版精準(zhǔn)扶貧工作，最大程度發(fā)揮精準(zhǔn)扶貧合力。 （二）實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。加強(qiáng)調(diào)研，摸清扶貧重點(diǎn)村實(shí)際狀況，建立詳細(xì)的農(nóng)村文化生活基礎(chǔ)設(shè)施條件數(shù)據(jù)庫，根據(jù)扶貧推進(jìn)進(jìn)程實(shí)行銷號(hào)管理，確保全系統(tǒng)精準(zhǔn)扶貧工作穩(wěn)步推進(jìn)。 （三）強(qiáng)化督導(dǎo)。加強(qiáng)對(duì)各有關(guān)科室、局屬單位扶貧工作落實(shí)的督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)對(duì)扶貧工作重視不夠、應(yīng)付了事的及時(shí)予以通報(bào)，并將扶貧工作實(shí)績作為年終考核和評(píng)先樹優(yōu)的重要依據(jù)，確保如期完成扶貧工作任務(wù)。 第3頁 共3
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