6土木與交通學院某年工作總結及某年工作要點華南理工大學[定稿]-資料下載頁
2025-09-16 18:05本頁面
【正文】 。 。 。 （bim）省級工程技術研發(fā)中心。 三、隊伍建設 、XX省創(chuàng)新科研團隊與領軍人才引進計劃，以及學校高層次人才與團隊建設“三大計劃”，加大高層次人才/團隊的引進力度，加強高層次人才隊伍建設。 ，與學校人事部門充分溝通，建立人才引進特區(qū)，加速提升師資隊伍的水平和規(guī)模。 “培育三計劃”，即優(yōu)秀青年教師（國家優(yōu)青和廣東杰青）培育計劃、中青年教師全英教學海外集訓計劃、中青年骨干教師出國一年研修計劃。 ，探索師資博士后培養(yǎng)機制和管理體制，把博士后作為補充教師隊伍的一個重要來源。 四、人才培養(yǎng) ，全面提升本科教學質量，繼續(xù)探索土木工程卓越全英班和力學本碩博連讀創(chuàng)新班人才培養(yǎng)新模式。 ，進一步優(yōu)化土木工程一級學科碩士生招生新模式，探索和實施土木工程、力學、船舶與海洋工程博士生招生考核制改革工作。 ，提升研究生培養(yǎng)質量，加強導師隊伍建設。 ，交通運輸工程、工程管理專業(yè)學位研究生實習基地和校外導師隊伍的建設與管理工作。 五、科學研究 結合國家和地方社會經(jīng)濟的重大需求，加強科研創(chuàng)新團隊建設，加大重大項目申報力度，推動重大科技成果轉化，培育和沖擊國家級科技獎勵。 六、實驗室建設 ，積極籌建全壽命周期虛擬現(xiàn)實（bim）實驗室。 ，進一步完善面向本科生的開放式創(chuàng)新實驗基地。 ，提升實驗室工作水平。 ，用于實驗室的維護維修和再發(fā)展，保障實驗室運作的良性循環(huán)。 七、國際交流與合作 ，開展中青年教師全英教學國外短期集訓，選拔和資助中青年教師開展為期一年的國外合作科研，加大學院教師國際交流與合作力度。 ，挖掘各種資源，吸引國（境）外知名學者來我院進行短期授課，聯(lián)合培養(yǎng)學生和開展科研合作。 ，鼓勵教師層面的國際科研合作。 、交換生項目、境外實習項目、留學生項目等四個方面加強學生層面的國際交流與合作，著力提升參加國際交流活動的學生數(shù)量，惠及更多學生。 八、體制機制改革 結合校院兩級管理試點工作，圍繞人事管理制度、人才培養(yǎng)模式、科研組織方式和科研辦公用房有償使用等方面，大膽探索和創(chuàng)新管理體制改革。 九、黨建與思想政治工作 、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會、五中全會和習近平總書記系列重要講話精神，努力推動黨建和思想政治工作再上一個新臺階。 ，發(fā)揮學院黨委、二級紀委的協(xié)調、監(jiān)督作用，推進學院各項工作順利開展。 ，推行有效措施，解決基層黨組織存在的問題和困難。 ，加強統(tǒng)戰(zhàn)工作和對離退休、工會、教代會、共青團工作的領導，增強學院的凝聚力與向心力，合力構建和諧幸福學院。 土木與交通學院二〇一五年十二月三十一日 第15頁 共15頁
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