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正文內(nèi)容

6縣交通局學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)暨文化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)-資料下載頁(yè)

2025-09-16 15:00本頁(yè)面
  

【正文】 主體內(nèi)容,但豐富多彩的群眾文化活動(dòng),也是不可或缺的載體。為此,要加強(qiáng)對(duì)文化活動(dòng)的關(guān)心和支持,使交通局在文化活動(dòng)中升騰起更旺的人氣,并在文化活動(dòng)中加強(qiáng)道德教育,提高干部職工文化和思想道德素質(zhì)。 辦好交通時(shí)空欄目,推進(jìn)交通文化建設(shè) 我局開(kāi)辦的交通時(shí)空欄目,已對(duì)交通事業(yè)的健康發(fā)展產(chǎn)生了積極作用,要繼續(xù)把欄目辦好,要在原基礎(chǔ)上豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,擴(kuò)大受眾面,爭(zhēng)取更好的宣傳效果 (二)保障措施: 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立文化交通建設(shè)推進(jìn)委員會(huì) 領(lǐng)導(dǎo)重視是交通文化建設(shè)的組織保證,為此,決定成立由局相關(guān)人員參加的“交通局文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)”,推進(jìn)委下設(shè)的辦公室負(fù)責(zé)日常工作。其任務(wù)主要是溝通情況,編發(fā)文件,做好宣傳,具體實(shí)施。 委員會(huì)主任由局長(zhǎng)秦衛(wèi)中擔(dān)任;副主任由副局長(zhǎng)常守仁擔(dān)任;各單位一把手為成員。此項(xiàng)工作列入交通局黨組、局行政工作的重要議程,明確責(zé)任,加強(qiáng)督導(dǎo),狠抓落實(shí)。 統(tǒng)籌規(guī)劃,分步實(shí)施,循序漸進(jìn),整體推進(jìn) 圍繞交通文化建設(shè)的總體思路,分步實(shí)施,循序漸進(jìn),整體推進(jìn)。 2006年作為交通文化創(chuàng)建年,用一年時(shí)間完成交通文化教育和搭建交通文化的基本框架。 第一階段:知識(shí)培訓(xùn)和交通文化大討論 (06年2月10日——3月10日) 各單位組織學(xué)習(xí)、討論、寫心得體會(huì)、建學(xué)習(xí)園地。 (一)對(duì)交通文化的基礎(chǔ)知識(shí)有一個(gè)基本了解; (二)從觀念創(chuàng)新、工作方式創(chuàng)新的角度,解讀交通文化建設(shè)的必要性和重要性; (三)深入了解交通文化的內(nèi)涵,正確理解交通文化的定義。 (四)能初步詮釋“交通文化是交通事業(yè)發(fā)展的保證和動(dòng)力”的命題。 (五)懂得交通運(yùn)行的兩種方式。 (六)分辨優(yōu)質(zhì)文化和劣質(zhì)文化。 (七)結(jié)合自身成長(zhǎng)談對(duì)“以人為本”的認(rèn)識(shí)。 (八)對(duì)創(chuàng)新交通文化能提出自己一些新的見(jiàn)解。 第二階段:提煉出交通文化建設(shè)方案并形成手冊(cè) (06年3月11日——4月30日) 圍繞交通精神文化、交通行為禮儀文化、交通管理文化、交通服務(wù)文化和交通廉政文化,開(kāi)展大討論,各單位考試、評(píng)選優(yōu)秀分子,推薦局參加統(tǒng)一考試,適時(shí)舉辦演講活動(dòng)。 第三階段:深入學(xué)習(xí)、討論方案階段 (06年3月11日——4月30日) 通過(guò)方案討論,使各文化的分支體系更完善、更科學(xué)、具感召力。 第四階段:對(duì)內(nèi)、對(duì)外傳播 (06年5月1日——5月31日) 從知識(shí)培訓(xùn)到方案實(shí)施是一個(gè)系統(tǒng)工程,每一個(gè)環(huán)節(jié)既要講質(zhì)量、講標(biāo)準(zhǔn)、講效果、講銜接,進(jìn)行階段性驗(yàn)收,各單位每一個(gè)階段要做到重點(diǎn)突出,具有學(xué)習(xí)活動(dòng)特色。 保證資金投入 各單位根據(jù)交通文化建設(shè)的實(shí)際需要,要拿出一定資金作為建設(shè)經(jīng)費(fèi),以確保交通文化建設(shè)的運(yùn)作質(zhì)量。 加強(qiáng)督導(dǎo),嚴(yán)格考核 局黨組辦公室將不定期對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決工作中的困難和問(wèn)題,半年檢查評(píng)比,年終考核驗(yàn)收??偨Y(jié)創(chuàng)建活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)、作法和先進(jìn)典型,評(píng)選創(chuàng)建先進(jìn)集體和優(yōu)秀學(xué)習(xí)個(gè)人進(jìn)行大力表彰,發(fā)揮典型示范引導(dǎo)作用,從而把學(xué)習(xí)變成干部職工的自覺(jué)行動(dòng)和基本需要,確保創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。 第15頁(yè) 共15頁(yè)
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