6鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生工作總結(jié)與基本思路-資料下載頁
2025-09-15 23:13本頁面
【正文】 的所有育齡婦女短信服務(wù)，計劃在每季透環(huán)前和重大節(jié)日等時點群發(fā)短信給育齡婦女以宣傳政策、服務(wù)、發(fā)布通知、溝通等作用，改革宣傳，管理，該項經(jīng)費預(yù)計三萬元。四要創(chuàng)新激勵機制。當(dāng)前育齡夫婦征收政策生育的不良傾向，要社會撫養(yǎng)費征收以外，要多和探討以養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)保險、企業(yè)保險為獎勵的手段，以社會保障體系來制衡生育。 三。強調(diào)，破解工作難點。 當(dāng)前計劃生育工作在流動人口。將成立企業(yè)計劃生育協(xié)會、設(shè)置流動人口多功能服務(wù)站，體現(xiàn)綜合治理的優(yōu)勢。企業(yè)規(guī)模，對人數(shù)少，不便單獨成立分會的企業(yè)，成立分會，并在中心地帶設(shè)置流動人口多功能服務(wù)站。流動人口多功能服務(wù)站將設(shè)置計生辦公室、醫(yī)務(wù)室、職介所、技術(shù)培訓(xùn)班、工會咨詢室等與職工生產(chǎn)、生活功能的活動室，在管理企業(yè)計劃生育、計劃生育政策、辦理流動人口登記、免費發(fā)放計生用品及其宣傳資料、優(yōu)生遺傳檢測和健康保健、企業(yè)職工就醫(yī)、職工權(quán)益、職工培訓(xùn)、增進下崗職工流動和就業(yè)等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。人數(shù)較多的企業(yè)，要求成立企業(yè)協(xié)會，各企業(yè)應(yīng)盡把企業(yè)內(nèi)思想素質(zhì)高的職工吸收為協(xié)會會員，對企業(yè)內(nèi)男60周歲、女50周歲的職工管理、教育、服務(wù)。各協(xié)會廠（公司）成立理事會、車間成立的，要求設(shè)置辦公室，并有專人計劃生育事務(wù)（即協(xié)會秘書長），流動人口管理。要計生管理，填好月報表，為育齡職工服務(wù)。協(xié)會成立后，要職能作用，的工作，上為企業(yè)生產(chǎn)，下為職工解決后顧之憂，使協(xié)會企業(yè)與職工溝通的橋梁和紐帶。讓企業(yè)協(xié)會的服務(wù)，鎮(zhèn)計生協(xié)會將計劃生育的下，綜合管理，企業(yè)協(xié)會的工作。為企業(yè)協(xié)會在計生管理、流動人口管理、企業(yè)周邊環(huán)境治理、職工維權(quán)、職工健康保健、生育關(guān)懷、職工保險、子女就讀等各個優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 四，“三級聯(lián)創(chuàng)，四到基層”的長效機制，計生精品。 計劃生育政策是建設(shè)社會的組成。物質(zhì)文明和精神文明的辯證關(guān)系，對接融城的發(fā)展趨勢，的計生工作必將迎來更高發(fā)展的。要堅決實施“三級聯(lián)創(chuàng)四到基層”活動，一把活動中積累的經(jīng)驗總結(jié)起來，另一，多學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)是十佳鄉(xiāng)先進經(jīng)驗，長效機制，計生干部和工作人員的不懈，使的“三級聯(lián)創(chuàng)”工作更大的，把的計生工作成、的品牌。 第9頁 共9
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