7職工素質(zhì)工程情況匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-09-14 00:54本頁(yè)面
【正文】 培訓(xùn)費(fèi)用，可以在項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支。建議在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，區(qū)政府應(yīng)對(duì)企業(yè)依法提取職工教育經(jīng)費(fèi)的情況進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)檢查。 其他事業(yè)單位職工教育經(jīng)費(fèi)按不低于職工工資總額的百分之二提取，在事業(yè)費(fèi)中列支。不足部分，可以在包干的事業(yè)發(fā)展基金中列支。 職工教育經(jīng)費(fèi)，必須專(zhuān)款專(zhuān)用，由企業(yè)、事業(yè)單位承擔(dān)職工教育管理工 作的機(jī)構(gòu)掌握使用，上年度結(jié)余的職工教育經(jīng)費(fèi)可以轉(zhuǎn)入下年度使用，財(cái)務(wù)部門(mén)要按照規(guī)定監(jiān)督。任何組織和個(gè)人不得截留和挪用。工會(huì)用于職工業(yè)余教育的經(jīng)費(fèi)由各級(jí)工會(huì)掌握使用。同時(shí)，工會(huì)也要整合內(nèi)部資源，加強(qiáng)各職能部門(mén)的協(xié)調(diào)和合作，形成合力，發(fā)揮好工會(huì)文化教育陣地的作用，充分利用工人文化宮（俱樂(lè)部）、職校、圖書(shū)館（室）對(duì)職工進(jìn)行教育培訓(xùn)。 多方協(xié)調(diào)，充分利用社會(huì)資源 職工教育光靠工會(huì)或者企業(yè)職工學(xué)校力度是不夠的，因此，我們確定于 7 月 1 14 日在 *六通賓館舉辦首期職工學(xué)校校長(zhǎng)和負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，首先把 職工學(xué)校校長(zhǎng)和負(fù)責(zé)人這支隊(duì)伍抓好。在這次培訓(xùn)以前，我們專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了經(jīng)發(fā)局、教育局、勞保局三個(gè)單位職工教育科室領(lǐng)導(dǎo)座談會(huì)，他們對(duì)抓好職工教育，提高職工素質(zhì)工作非常支持，一致認(rèn)為職工教育這項(xiàng)工作要抓好，要抓出成效，要多方協(xié)調(diào)形成合力，充分利用現(xiàn)有社會(huì)資源，因此我們這 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 次培訓(xùn)除我們企事業(yè)職工學(xué)校校長(zhǎng)和負(fù)責(zé)職工教育同志參加外，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道經(jīng)發(fā)辦分管教育同志，各工人文化宮負(fù)責(zé)人參加了培訓(xùn)，共同探討抓好職工教育和培訓(xùn)的方法和途徑，要求各級(jí)工會(huì)組織各工人文化宮要把職工教育作為重要工作來(lái)抓，切實(shí)落實(shí)，要抓好職工學(xué)校的組建、指導(dǎo)和 督促，要有計(jì)劃、有步驟地組織職工開(kāi)展職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，各單位要將職工教育列入本單位發(fā)展規(guī)劃，編制好年度教學(xué)計(jì)劃，并組織實(shí)施。建議區(qū)政府成立區(qū)職工教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由工會(huì)負(fù)責(zé)，勞保、教育、經(jīng)發(fā)配合，明確責(zé)任，落實(shí)任務(wù)。要充分利用現(xiàn)有職工學(xué)校平臺(tái)，建立一個(gè)完整的職工教育網(wǎng)絡(luò)體系，共同把職工學(xué)校辦好，把職工教育好。 切實(shí)抓好職工俱樂(lè)部，努力為廣大職工提供寓教于樂(lè)的服務(wù)場(chǎng)所。職工俱樂(lè)部是職工的學(xué)校和樂(lè)園，特別是近年來(lái)我區(qū)的外來(lái)創(chuàng)業(yè)者飛速增長(zhǎng)，如何為職工提供工作之余的文體活動(dòng)場(chǎng)所，區(qū)總工會(huì)在去年宣傳發(fā)動(dòng) 的基礎(chǔ)上，已建立企事業(yè)單位職工俱樂(lè)部 134 個(gè)，區(qū)總工會(huì)所屬的塘棲等 4 個(gè)文化宮已全面實(shí)行免費(fèi)開(kāi)放，受到廣大職工，特別是外來(lái)創(chuàng)業(yè)者的歡迎。今年計(jì)劃再擴(kuò)大 100 個(gè)職工俱樂(lè)部，按照區(qū)委一副三組團(tuán)要求，實(shí)行由文化宮分片負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)、服務(wù)，建立分片職工俱樂(lè)部聯(lián)誼會(huì)，實(shí)行梯級(jí)化管理，開(kāi)展日常的交流、指導(dǎo)、服務(wù)，為構(gòu)建平安 *、和諧 *做好服務(wù)工作。 以點(diǎn)帶面，抓好點(diǎn)面結(jié)合工作。我區(qū)的職工學(xué)校和職工 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 俱樂(lè)部工作還剛起步，如何抓好有待進(jìn)一步的探索和完善。我們打算在區(qū)總工會(huì)已確定的規(guī)范化職工學(xué)校和職工俱樂(lè)部的基礎(chǔ)上， 今年要求每個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）工會(huì)至少確定 1—— 2 個(gè)家規(guī)范化典型單位，落實(shí)以點(diǎn)帶面，以此進(jìn)行逐步推開(kāi)、逐步規(guī)范，做到點(diǎn)面結(jié)合，層層落實(shí)，充分發(fā)揮職工學(xué)校和職工俱樂(lè)部文體教育陣地的應(yīng)有作用，為全面實(shí)施素質(zhì)工程，不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)做好指導(dǎo)、服務(wù)工作，為 *實(shí)現(xiàn) “ 三大跨越 ” ，全面建設(shè)小康作出工會(huì)組織應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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