6湯莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院某年度新農(nóng)合工作目標管理責任書-資料下載頁
2024-09-22 23:56本頁面
【正文】 村合作醫(yī)療動態(tài)。鎮(zhèn)政府多次召開各村主任匯報會，了解各村參保情況。對存在的題目及時給予解決、答復(fù)和協(xié)調(diào)，進步了我鎮(zhèn)的整體參保率。使新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在全鄉(xiāng) 迅速展開。 （三）、?？顚Ｓ?，保障農(nóng)合資金發(fā)放到位我院新農(nóng)合辦公室人員工作熱情，認真，負責地解答農(nóng)民提問，即時宣傳農(nóng)合政策，規(guī)范化報補流程，實行一站化報補措施，減少參合群眾報補時間，確保資金運轉(zhuǎn)的安全，真正使農(nóng)民群眾到到實惠，享受到國家惠民政策的陽光。 三、取得的經(jīng)驗。 領(lǐng)導重視，思想認識到位是關(guān)鍵。我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農(nóng)村合作醫(yī)療工作，并召開專題會議貫徹落實縣政府的動員會議精神，從實踐 “ 三個代表 ” 重要思想的高度，切實解決農(nóng)民“ 看病難、看病貴 ” 問題，把該項工作納入政府重要 議事日程， 第 16 頁 共 18 頁 為開展農(nóng)村合作醫(yī)療工作提供了良好的組織環(huán)境。 宣傳發(fā)動工作是基礎(chǔ)。只有通過宣傳，廣大群眾對參加合作醫(yī)療有較好的思想認識，營造了較好的輿論氛圍，群眾自愿參加合作醫(yī)療。才是我們工作的最終目標，所以，是否做好宣傳發(fā)動，是否向群眾充分解釋政策，使群眾知情，是促進工作落實的基礎(chǔ)。 隊伍精干，協(xié)作配合到位是有力保障。在推行合作醫(yī)療工作中，按照黨委、政府及上級主管部門的統(tǒng)一部署，及有關(guān)部門能夠密切配合、協(xié)調(diào)聯(lián)動，主動做好工作。使該項工作順利開展。 四、存在的不足 思想認識不夠。農(nóng)民健康投資觀念、互助共濟意識淡薄，對健康存在著僥幸心理，與供養(yǎng)家庭、建房等支出相比，花錢看病是次要的、對隨機潛在的醫(yī)療風險缺乏足夠的認識，導致了參合意識不強，另外，一些農(nóng)民對新農(nóng)合的期望值過高，認為報銷范圍小，對按政策規(guī)定不予報銷的部分無法理解。 由于鄉(xiāng)級醫(yī)療條件有限，人才技術(shù)力量薄弱等問題，農(nóng)民因一點小病就要奔大醫(yī)院，最后花費大而報銷補償?shù)?，不能充分享受新農(nóng)合政策帶來的實惠。 辦公經(jīng)費不足，有些實際工作想做深做細也是力不從心。 五、下一步工作要點。 我院是全縣新農(nóng)合定點醫(yī)院，新家合 第 17 頁 共 18 頁 窗口服務(wù)水平的高低直接影響到農(nóng)民參合的積極性，我們?nèi)w工作人員始終把為參合農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)作為工作的重中之重，一方面以 “ 便民、高效、廉潔、規(guī)范 ” 的服務(wù)作為行為準則，本著 “ 公開、公平、公正 ” 的原則，統(tǒng)一政策，嚴格把關(guān)，當場兌現(xiàn)醫(yī)療補償費用，另一方面，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，及時發(fā)現(xiàn)問題。進一步深化宣傳，優(yōu)化補償報銷工作程序，保證新農(nóng)合工作健康、穩(wěn)步推進。相信有上級政府的關(guān)心和支持，有廣大參合農(nóng)民的信任和理解，我們一定能把黨的利民、惠民、便民這一實事、好事辦好，在今后的工作 中，我們只有虛心學習，不斷提高工作能力，才能更好地做到為民服務(wù)。 第五篇：夏蔚鎮(zhèn)衛(wèi)生院強化新農(nóng)合管理夏蔚鎮(zhèn)衛(wèi)生院強化新農(nóng)合管理 新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度是由政府組織、引導、支持，農(nóng)民自愿參加，個人、集體、政府多方籌資，以大病統(tǒng)籌為主的農(nóng)民醫(yī)療互助共濟制度，能有效地解決農(nóng)民看病貴的難題，減輕患者的經(jīng)濟負擔，避免因病致貧的現(xiàn)象發(fā)生。為做好這項關(guān)乎民生的福祉，保證新農(nóng)合制度的正常運行，夏蔚鎮(zhèn)衛(wèi)生院積極采取措施，努力強化新農(nóng)合管理工作。 首先，開展培訓學習加強政策教育。定期組織職工認真學習新農(nóng)合管理條例和管理辦法，詳細解讀新農(nóng)合工作人員服務(wù)規(guī)范和新農(nóng)合功過考核標準，深入剖析新農(nóng)合違規(guī)違紀責任追究辦法， 第 18 頁 共 18 頁 提高工作人員的新農(nóng)合政策理論水平和對新農(nóng)合規(guī)章制度的執(zhí)行能力。 其次，落實核查制度狠抓規(guī)范管理。對住院病人不定期抽樣檢查，查看病例文書、詢問診療情況，杜絕超量檢查、超范圍用藥等過度醫(yī)療現(xiàn)象，督促主治大夫嚴格遵守新農(nóng)合制度，在診治患者的過程中，做到合理檢查、合理用藥、合理治療；對于門診病人，現(xiàn)場核實身份、核對處方診斷、核查使用藥品，做到逐人次填報門診補償?shù)怯洷恚瑖婪罒o證報銷、冒名頂替、借 證報銷、搭車開藥等現(xiàn)象；嚴禁出現(xiàn)套取新農(nóng)合基金的不法行為，確保住院和門診結(jié)算報銷萬無一失。 同時，實行院務(wù)公開接受社會監(jiān)督。對新農(nóng)合工作開展情況定期公開公示，利用公開欄和電子顯示屏，向社會公開公示醫(yī)療收費標準、藥品價格、檢查項目價格，讓患者明明白白花錢、安安心心治?。徊⒂诿吭?1 日前，利用公開欄將上月的新農(nóng)合補償情況張榜公示，接受社會監(jiān)督。 以上措施的采取，使工作人員對新農(nóng)合工作有了更為深刻的認識，提升了職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，增強了法制紀律觀念，規(guī)范了工作人員的服務(wù)行為，有效杜絕了各類套取新 農(nóng)合基金現(xiàn)象的發(fā)生，為新農(nóng)合工作的正常開展提供了強有力的保障。 通訊員劉鵬
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