安全標準化考核總結-資料下載頁
2025-09-12 18:14本頁面
【正文】 a）。 （ a）克。，梯頂伸展出地面最少（ a）。 米 米 米 （ c）。 、整齊 ，防止散落地面 落 ，下列（ c）不正確的。 ，橫向放置時，頭部朝向一方 火器材 ，盡量多裝 15.（ c）工作環(huán)境是不適合進行電焊的。 ，應用（ b）保護面部。 b。防護面罩 裝化學品的正確方法是（ c）。 容器外的標簽內容 空調不及時清理會使人患上（ c）。 疾病 19 因事故導致嚴重的外部出血時，應（ b）。 ，制止出血 藥棉將流出的血液吸去 ，應（ b）。 第 17 頁 共 19 頁 ，制止出血 藥棉將流出的血液吸去 三、判斷題（每題 1 分，共 6 分） ，在距離著火點 3m 左右處滅火。（ x） ，人員應該在下 風處。（ x） ，應該打開門窗，保持空氣流通。（ x） 層著火了，趕緊坐電梯逃離到 1 層。（ x） ，過濃煙區(qū)的時候要站立行走，不需要匍匐前進或者彎腰前進。（ x） ，要注意保持鎮(zhèn)靜，不可以慌亂，積極自救。（ √ ） ，先把滅火器上下顛倒幾次，使筒內干粉松動。（ √ ） ，應該注意人身安全，及時逃離火災現(xiàn)場，請專業(yè)人員救火。（ √ ） 四、簡答題（共 10 分） 。（ 7 分） 答。班組是最基層的生產、作業(yè)組織，也是安全生產各項工作的落腳點和具體實踐者。 。（ 3 分） 答：強化紅線意識、促進安全發(fā)展 第五篇：安全標準化工作考核辦法安全標準化工作考核辦法 “ 標準化是安全之本，責任心是安全之魂 ” 。安全標準化達 第 18 頁 共 19 頁 標關系到企業(yè)的生存和發(fā)展，關系到公司每個職工的切身利益。安全標準化工作是我公司目前的首要工作。為強化各級管理人員的工作責任，促進安全標準化工作順利完成，經(jīng)公司 2024 年 12月 22 日會議決定制定安全標準化工 作考核辦法： 一、各分公司、各部室要充分認識開展安全標準化工作的重要性和必要性，尤其是各單位負責人，要教育各自職工 “ 上標準崗、干標準活、做標準人 ” ，認真組織本單位人員，根據(jù)原安全標準化工作分工范圍按時、按要求完成工作。 二、公司標準化辦公室對公司部室和分公司按時間要求分解任務，月底進行逐項考核。任務在網(wǎng)上公布不另行通知。 三、工作要求： 各部室以標準化辦公室開會時所用的資料和各自分工為工作目標，所有文字資料必須審核所有表格必須填寫。完成的標準化工作經(jīng)審核后交標準化 辦公室，所交資料必須有電子版和書面材料。 各部室及時指導分公司完成與本部室業(yè)務相關聯(lián)的標準化工作。 分公司必須由經(jīng)理具體負責安全標準化工作，指定專門負責人與相關部門及時聯(lián)系，確保標準化工作順利完成。 各分公司、部室從 2024 年 12 月開始填寫試運行期間的圖表、文字等相關支撐資料，確保 2024 年 5 月按時開展標準化 第 19 頁 共 19 頁 申請工作。 四、考核內容。標準化辦公室制定具體的 “ 安全標準化工作考核表 ” ，每月按標準化要求內容進行考核?？己藘热菰诰W(wǎng)上公布，不再另發(fā)。 五、 考核標準：對考核內容逐項逐條進行檢查（查看記錄、資料及相關檔案），對內容、格式、填寫要求等規(guī)范性進行確認。針對不規(guī)范、不符合的問題，必須及時提出整改意見，限期完成整改。考核結果每月 21 日在網(wǎng)上公布，分為：合格、不合格兩類。 六、處罰決定： 安全標準化工作不積極，考核不合格，對分管領導、部室負責人及部室人員給予扣除當月工資 50%的經(jīng)濟處罰。分公司考核不合格，對分公司正副經(jīng)理扣除當月工資 50%的經(jīng)濟處罰。 分公司、部室連續(xù)三個月考核不合格，對該單位負責人及分管領導和相關負責 人給予撤職處分。 七、本辦法從 2024 年 1 月份起執(zhí)行。
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