發(fā)電廠職工思想動(dòng)態(tài)分析管理制度-資料下載頁
2025-09-12 18:03本頁面
【正文】 度一經(jīng)發(fā)布生效，有關(guān)各方都必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行，標(biāo)準(zhǔn)化管理機(jī)構(gòu)和被授權(quán)有該項(xiàng)管理職能的部門將對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。 各黨支部、各部門都必須按本制度的規(guī)定，對分管和歸口管理的內(nèi)容實(shí)行制度化管理，達(dá)到制度的要求，并接受有關(guān)部門的檢查。 況進(jìn)行考核，據(jù)實(shí)提出考核意 見報(bào)廠 經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核委員會(huì)。 第 4 頁 共 4 頁 核，據(jù)實(shí)提出考核意見報(bào)廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考評(píng)委員會(huì)。 不能按時(shí)完成職工思想動(dòng)態(tài)分析，每次考核責(zé)任支部50 元。 ，責(zé)任心不強(qiáng)，由于思想動(dòng)態(tài)分析不深刻，造成全廠工作被動(dòng)的支部考核 100500 元，同時(shí)給予全廠通報(bào)。我絕對支持您，今日強(qiáng)帖湖南衛(wèi)視 .
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