xx市縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用初始提名辦法(試行)定稿[合集]-資料下載頁(yè)
2025-09-12 16:41本頁(yè)面
【正文】 分兼顧領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，從得票較多的人員當(dāng)中對(duì)每個(gè)缺額崗位提出兩名以上參考提名人選名單。推薦得票率不高的不能做 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 為參考人選，同時(shí)也要防止簡(jiǎn)單地以票取人 。 考察組在提出初步的參考提名人選后，及時(shí)和出現(xiàn)空缺職位單位的主要領(lǐng)導(dǎo)溝通情況，統(tǒng)一思想，進(jìn)一步確定初始提名人選。 確定考察對(duì)象參考人選后，組織部門(mén)要征求部門(mén)或單位分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)意見(jiàn)和建議。 考察組向組織部部辦會(huì)匯報(bào)推薦提名情況，經(jīng)部辦會(huì)討論提出初始提名考察對(duì)象初步人選，送旗委書(shū)記和分管書(shū)記醞釀審核。 旗委組織部根據(jù)醞釀審核情況，向旗委常委會(huì)匯報(bào)。常委會(huì)在充分醞釀?dòng)懻摰幕A(chǔ)上，對(duì)每一空缺職位確定 2 名初始提名考察對(duì)象，進(jìn)行差額考察?？疾旖Y(jié)束后，根 據(jù)考察結(jié)果和《干部任用條例》有關(guān)程序予以任免。
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