7在全縣創(chuàng)建文明行業(yè)大會講話-資料下載頁
2025-09-12 14:54本頁面
【正文】 65%以上，如果又參加企業(yè)的醫(yī)療保險，兩邊都參加，就重復(fù)了。又比如說養(yǎng)老保險的問題，一個企業(yè)少的三五十個人，多的上千人，除了管理人員、中層干部和搞銷售的人員相對固定外，其他大部分是流動的，這個大家都很清楚。相關(guān)部門能不能客觀一點，結(jié)合 xx 的實際來辦理各類保險。我當(dāng)縣長時就協(xié)調(diào)過一次養(yǎng)老保險的問題 ，當(dāng)時我定的是企業(yè)的管理層，包括中層干部和搞銷售的人員可以參保，其余人員暫緩。我覺得這個比較符合實際情況。現(xiàn)在各類保險很多，不是說老板不愿意，就算是換成在座的各位恐怕也不會愿意，但是上面有規(guī)定要那么做，所以我們能不能結(jié)合企業(yè)的實際情況，靈活處理，變通一下，既使上面的政策能得到較好的貫徹，又使企業(yè)能夠承受，這才是實事求是的做法。 ，壓力大。某企業(yè)每月運輸 3000 噸，每年 40000噸，上路后經(jīng)常被罰，每次被罰 200 元 。某一企業(yè)反映有關(guān)部門收公路接頭費 10000 元 。某派出所經(jīng)常以超載為由對企業(yè) 進(jìn)行罰款 。某企業(yè)反映交警對拉麥草、竹料的車經(jīng)常罰款，每次罰款 200至 300 元。據(jù)我了解，環(huán)保局、質(zhì)監(jiān)局的罰款也是很重的，很多的。我們體諒縣質(zhì)監(jiān)局，因為市質(zhì)監(jiān)局從今年開始給他下了罰款的任務(wù)，并且每年都要遞增，如果不遞增，局長保不住，我們理 第 16 頁 共 18 頁 解?？傊?，希望通過這次活動可以把罰款重的問題解決。 ，流動資金不足。如煙花爆竹工藝廠、漆勇大米廠、粵豐肉聯(lián)廠、瑞豐米業(yè)、奕虹豆筋等企業(yè)流動資金緊缺，難以貸到款，由于缺乏流動資金，企業(yè)開工嚴(yán)重不足，收入減少三分之一。 ，難以承受。有的企 業(yè)反映，企業(yè)不生產(chǎn)，哪個單位都不找你，一旦開了工，管得到、管不到的單位都來了，一個目的就是收費。如一家煙花爆竹廠反映，一個小小的火炮廠，有 13 個部門去收費。工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大會，我參加討論，他們挨到數(shù)，不是 13 個部門，共數(shù)了 17 個部門。包括垃圾堆錯了的地方，地沒掃干凈就要罰款。 。某一企業(yè) 167 畝的地的房地產(chǎn)證至今未辦理下來。 。新建企業(yè)普遍要求地稅部門在企業(yè)建設(shè)期間免征土地使用稅，待企業(yè)建設(shè)完畢正式投產(chǎn)后再開始征收。 以上是當(dāng)前企業(yè)反映的問題，有的是個案，有的問題很普遍、很有代表性。另外企業(yè)在審批和建設(shè)中反映的主要問題，我這里也給大家通報一下。 （氣象局）在項目設(shè)計審查收費數(shù)額上，企業(yè)仍然難以承受。如某一企業(yè)，防雷委要收 5500 元，企業(yè)認(rèn)為收費過 第 17 頁 共 18 頁 高，所以就沒有交，防雷委的字就沒有簽，所以建設(shè)就搞不下去，這企業(yè)至今手續(xù)辦到這里再也沒有往下辦了。這還是我們工業(yè)園區(qū)的企業(yè)，就因為這個事情，不辦手續(xù)了。 。消防承諾是 10 天以內(nèi)辦結(jié)，我們的一個也是工業(yè)園區(qū)的企業(yè)， 15 天才審批完畢。另外，消防知識培訓(xùn)費過高，一個人要 220 元，企業(yè)意見很大。 ，對白螞蟻防治費、測量費，企業(yè)認(rèn)為收費過高。白螞蟻防治費是按建筑三樓以上的 元 /平方米，三樓以下按底層建筑面積 6 元 /平方米 。測量建筑面積 元 /平方米的標(biāo)準(zhǔn)征收，這兩項收費能否降低點標(biāo)準(zhǔn)收取。 、規(guī)劃設(shè)計、審批、預(yù)算等環(huán)節(jié)多、時間長、收費高，企業(yè)不能及時入駐，意見很大。 據(jù)我了解，這些企業(yè)和反映都是客觀存在的。所以，我以為，這次以 執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展為主題的學(xué)習(xí)整改活動，要注意三個方面的問題，第一是端正學(xué)習(xí)態(tài)度，防止厭學(xué)、走過場，在縣委、縣政府的文件中提出了一些學(xué)習(xí)篇目，這些文章必須組織機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)和討論，有的篇目學(xué)一遍不行，可以來兩遍、三遍，尤其是 xx 書記的講話，真正使每一個干部在思想上引起足夠的重視，在認(rèn)識上不斷深化，只有這樣，查找問題、落實整改才有針對性，才下得了決心 。第二是查找問題要敢于觸及靈魂，既要 第 18 頁 共 18 頁 開展批評與自我批評，還要廣泛征求服務(wù)對象的意見，領(lǐng)導(dǎo)與職工交心談心，幫助提高，對個別干部在過去工作存在的問題，要敢于面對面， 幫助其改正 。第三，整改貴在建立長效機(jī)制，制度建設(shè)比一事一議解決問題更具規(guī)范性，要堅持原則性和靈活性的統(tǒng)一，既要依法辦事又要實事求是辦事，依法從快辦事。在具體的要求上，我在這里點幾個題，縣級各部門能不能在這些方面有所突破和創(chuàng)新：一是服務(wù)態(tài)度能否再熱情點 。二是工作作風(fēng)能否再務(wù)實點 。三是行業(yè)服務(wù)能否再規(guī)范一點 。四是工作落實能否再快一點 。五是政務(wù)公開能否再透明一點 。六是政策的運用能否再活一點 。七是檢查驗收能否再減少一點 。八是行政審批能否再方便一點 。九是行政事業(yè)性收費能否再降低一點 。十是抓發(fā)展的思路能否再寬一點。我出 十個題目，有簡單的，有復(fù)雜的，比如說服務(wù)態(tài)度能不能熱情一點，這是很好辦的，很簡單。我提的行政審批能否再方便一點，這就不那么簡單了，就需要動腦筋思考、想辦法了，要方便就要減少程序、減少審批，怎樣減少，這可能是篇大文章。出這十個題，請各單位結(jié)合自己的實際去理解去思考。
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