6縣農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移問題的調(diào)查研究-資料下載頁
2024-09-21 13:28本頁面
【正文】 有效監(jiān)督，農(nóng)民工在社會保障和勞保福利方面大大低于城市職工，有的甚至沒有保障。調(diào)查了幾家工業(yè)企業(yè)發(fā)現(xiàn)，全年的社會保障繳費占發(fā)放的工資總額比例，繳費高的有 %，低的只有 %。根據(jù)《 XX 省社會保險費征繳辦法》規(guī)定，企業(yè)應(yīng)按全部職工月工資總額的 18%繳納基本養(yǎng)老保險費，我縣實際社會保障繳費與政策要求還存在較大的差距。 五、對策與建議 ，提高農(nóng)村勞動力綜合素質(zhì)。要繼續(xù)加強農(nóng)村富余勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)，舉辦有針對性、實用性的培訓(xùn)內(nèi)容 ，滿足富余勞動力培訓(xùn)需求。發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)資金直補用人單位，促進企業(yè)職工素質(zhì)提高穩(wěn)定就業(yè)作用，培訓(xùn)企業(yè)緊缺人力資源。有計 第 7 頁 共 7 頁 劃的組織農(nóng)民工參加崗前技能提升培訓(xùn)和技能鑒定，加強企業(yè)用工服務(wù)，搭建勞動力供求平臺，多渠道收集用工崗位，及時整理發(fā)布，解決富余勞動力求職問題。 ，切實維護農(nóng)民工社會保障權(quán)益。要認真貫徹執(zhí)行《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》，加強勞動法、社會保險等相關(guān)法律法規(guī)、政策的宣傳，提高廣大農(nóng)民工的自我保護能力，督促企業(yè)足額繳交員工社會保障經(jīng)費。進一步完善公共就業(yè)服務(wù)制度，為農(nóng)民工提供相 關(guān)法律政策咨詢、勞務(wù)信息、就業(yè)指導(dǎo)等一系列的就業(yè)跟蹤服務(wù)，幫助他們解決勞資糾紛、勞動爭議、突發(fā)事件處理等困難，切實維護農(nóng)民工社會保障權(quán)益。 ，努力拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道。一是繼續(xù)支持 **集團完善產(chǎn)業(yè)擴張，促進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展，帶動我縣富余勞動力就業(yè)，增加農(nóng)民收入。二是加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)，加大招商引資力度，促進民營企業(yè)做大做強，創(chuàng)造勞動力就業(yè)崗位。三是繼續(xù)大力發(fā)展農(nóng)村特色種植、養(yǎng)殖業(yè)，扶持農(nóng)村各類農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展，促進農(nóng)村勞動力就地轉(zhuǎn)移。四是大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，特別是加快我縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以創(chuàng)建國家級 生態(tài)縣為契機，用旅游業(yè)帶動交通運輸、餐飲、住宿、景點服務(wù)、特色農(nóng)產(chǎn)品、工藝品的發(fā)展，提供更多的就業(yè)機會，增加農(nóng)民收入，促進百姓安居樂業(yè)，社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。
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