工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作檢查考核制度-資料下載頁(yè)
2025-09-11 02:00本頁(yè)面
【正文】 簿（牌）、群監(jiān)員匯報(bào)情況 統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、群監(jiān)員津貼發(fā)放臺(tái)帳，并填寫(xiě)清楚，計(jì) 10 分。每少一項(xiàng)扣 2 分。 。每月工作有計(jì)劃安排、有監(jiān)督檢查、有總結(jié)匯報(bào)，計(jì) 5 分。每少一項(xiàng)扣 2 分。 ，每季度組織一次群監(jiān)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高群監(jiān)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。有學(xué)習(xí)、培訓(xùn)內(nèi)容，有參學(xué)人員考勤表及學(xué)習(xí)記錄資料、培訓(xùn)考 試資料，計(jì) 10 分。未組織學(xué)習(xí)和資料缺失的不計(jì)分，人員參加率達(dá)不到 95%以上的扣 2 分。 ，計(jì) 5 分。每少參加一次扣 2 分 。 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) ，做到早、中、晚班都有人接待。 “ 三簿、兩帳、一單 ” 資料齊全，保持完整，各類(lèi)表格填寫(xiě)規(guī)范，記錄清楚，計(jì) 10 分。每缺一項(xiàng)扣 2 分。 ，對(duì)群監(jiān)員井下牌板填報(bào)未整改的隱患，及時(shí)督促落實(shí)整改，計(jì) 10 分。督促整改不到位的，每次扣 5 分。 、群監(jiān)員積極制止 “ 三違 ” 行為。接待員、群監(jiān)員自身無(wú) “ 三違 ” 行為，計(jì) 10 分。接待員、群監(jiān)員有 “ 三違 ”的，本項(xiàng)不計(jì)分，且取消當(dāng)月（季）評(píng)先資格。 22 天以上（含 22 天）， 匯報(bào)率達(dá) 100%的占群監(jiān)員總數(shù)的 85%以上，計(jì) 10 分，每少 10%扣 1 分，依此類(lèi)推。 ，無(wú)死亡和重大非傷亡事故，計(jì) 10 分。發(fā)生重傷事故扣 5 分，發(fā)生傷亡事故不計(jì)分，同時(shí)取消群監(jiān)員當(dāng)月評(píng)先資格，取消接待員當(dāng)季評(píng)先資格，取消群監(jiān)接待站當(dāng)年評(píng)先資格。 ，在每個(gè)季度進(jìn)行一次檢查考核評(píng)分，四個(gè)季度相加總分列第 一、第二名的為年度先進(jìn)群監(jiān)接待站。
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