【正文】 戶等行之有效的措施，增強服務基層、服務群眾的能力。要深化雙擴雙創(chuàng)、六級聯(lián)動、互助共建、兩新組織黨組織組建月等活動，在完善街道社區(qū)服務功能、擴大兩新組織黨組織的組建面等方面加大力度，統(tǒng)籌推進城鎮(zhèn)各領域黨建工作。黨政機關、事業(yè)單位要認真總結近年來開展創(chuàng)建活動的成功經(jīng)驗，進一步突出創(chuàng)建活動的針對性和時效性，增強創(chuàng)建活動的吸引力和感染力，切實使這些單位基層黨組織活躍起來，更加具有凝聚力、影響力和 戰(zhàn)斗力。四是抓黨員教育管理。就是要努力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理、規(guī)模適度、作風突出的黨員隊伍，不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。要認真貫徹《全盟黨員教育管理工作的指導意見》，切實抓好各項任務的落實。要通過結對幫扶、設崗定責等措施，建立黨員聯(lián)系和服務群眾長效機制。要完善機關黨員與社區(qū)結對共建、與農(nóng)村牧區(qū)定點幫扶等制度，探索建立城鄉(xiāng)一體的 第 16 頁 共 18 頁 黨員動態(tài)管理機制。要研究制定關心幫助困難黨員、老黨員和非公職黨務工作者的政策措施，建立健全黨內(nèi)激勵、關懷、幫扶的有效機制。要繼 續(xù)抓好流動黨員教育管理工作。五是抓 反腐倡廉建設。就是要通過開展廉政教育，抓好反腐倡廉制度建設，加強對權力的制約和監(jiān)督，推進體制和制度改革，不斷完善懲治和預防腐敗體系建設。要按照中央《建立健全懲治和預防腐敗體系 2024 年 2024年工作規(guī)劃》的要求，結合實際抓好落實。要完善干部考核和激勵機制，形成正確的政績導向和用人導向。要把加強對干部的監(jiān)督與信任、保護、激勵干部統(tǒng)一起來，強化事前防范。 （二）完善黨建工作領導小組工作機制。這里要注意把握一個原則，就是黨建工作領導小組作為協(xié)助地方黨委抓黨建工作的機構，要在旗委領導下開展工作，堅持謀全局 、管宏觀、抓大事，不代替黨委有關部門的職能，不承擔應由各部門負責的業(yè)務工作。這條重要原則，大家一定要深刻領會，準確把握。同時，要把健全黨建工作領導小組辦事機構、完善工作機制作為重點來抓。旗委已專門下發(fā)文件，對旗委黨建工作領導小組進行了調(diào)整，領導小組下設綜合組、理論宣傳組、組織建設組和作風建設組，明確了各個組的工作職責。各級黨組織也要參照旗委的做法，建立健全黨建工作領導小組，進一步調(diào)整完善組織機構，明確職責任務。 （三）落實好黨建工作領導小組辦事機構的工作任務。按照 第 17 頁 共 18 頁 盟委黨建工作領導小組會議要求，旗委 黨建工作領導小組辦事機構的主要任務是：制定本屆期黨建工作總體規(guī)劃 。完善相關制度，將責任落實到人 。每半年召開一次黨建工作領導小組座談會，分析問題，部署工作 。綜合組要密切關注全旗黨建工作動態(tài)，及時向盟委報告工作進展情況。同時，要加強辦事機構之間的經(jīng)常性聯(lián)系，旗委黨建工作領導小組各內(nèi)設辦事機構要分別提出工作計劃，于 10 月 20 日前報綜合組。各級黨組織要確定一名聯(lián)絡員，負責與旗委黨建工作領導小組的經(jīng)常性聯(lián)系，并將成立的組織機構報旗委黨建工作領導小組綜合組。 切實加強對黨建工作的領導 中央、自治區(qū)和 盟委高度重視黨的建設工作，多次召開會議，從各方面進行了周密的安排部署。各級黨組織一定要充分認識新形勢下加強黨的建設的重要性和緊迫性，以高度的責任感和使命感，切實加強組織領導，完善工作機制，不斷提高黨建工作的制度化、規(guī)范化水平。 一要健全完善領導責任制和工作機制。按照中央《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》要求，進一步明確黨委（黨組）書記抓黨建工作第一責任人的責任，明確黨委領導班子配備改革后專職副書記抓黨建的工作職責，明確領導班子及其他成員根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)黨建工 作的責任，確保黨建工作有人抓、有人管。 第 18 頁 共 18 頁 二要健全完善基層黨建工作經(jīng)費保障和干部激勵機制。各地各部門要緊密結合實際，進一步加大對基層黨建工作活動經(jīng)費、辦公設施和服務設施建設的投入力度。財政部門要研究建立基層黨建工作經(jīng)費的保障機制，確保基層黨組織有開展工作、發(fā)揮作用的條件和平臺。要進一步健全和完善基層干部激勵機制，從政治上、工作上、生活上關心愛護基層黨員、干部和黨務工作者，充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性。 三要健全完善黨建工作督查和考評機制。要定期對黨建工作進展情況進行跟蹤檢查，重大事項開展專 項督查。對抓黨建工作成績突出的，給予表彰 。對思想不重視、工作不得力的，要提出批評、限期整改 。對不認真履行職責，責任范圍內(nèi)黨建工作存在的嚴重問題沒有及時解決的，追究領導班子和相關責任人的責任。要積極探索加強對黨建工作考評的措施和辦法，形成一套比較科學并行之有效的黨建工作考核評價體系，并把考核評價情況列為領導班子及其成員工作實績評價的重要內(nèi)容，作為領導干部選拔任用和獎懲的重要依據(jù)，以此推動黨建工作的深入開展。