【正文】 司其他部門的日常工作 。增強部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作 。加強公司凝聚力 。提高工作效率和員工的積極性 。同時布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進，為完成最終的目標而努力。 二、活動主題： “ 敞開胸懷，自由奔放 ” 三、活動時間： 20__年 X月 __日下午 X點 四、活動地點： (附近酒店會議室 ) 五、活動參與主題： __X全體員工 六、活動主持： __為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場 七、活動形式：培訓(xùn) +互動游戲 八、活動方案： (共分兩個部分，共約 4個小時左右 ) 前奏： (時間約 30分鐘 ) 老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負責人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。 各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比如： “ 這是客戶部有活力的美女 __” ， 然后__登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責人描述本部門工作職責，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號 (此代號可以作為互動游戲中口號 )。 第一部分：培訓(xùn) (每個部門時間控制在 15分鐘， QA階段控制在 2分鐘，中間有 10分鐘休息時間，共計 2小時 30 分鐘 ) 所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師：各部門負責人或代表，本部門 員工可以作為有效的補充 流程：各部門負責人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。 客戶部： 媒介部： 設(shè)計部： 策劃部： 第二部分：互動游戲 宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。 團隊活動方案怎么寫篇 11 一、目的 由于公司的業(yè)務(wù)規(guī)模日益擴大，新進員工隨之增多，為加強新、老員工之間的情感交流，培養(yǎng)他們的責任意識、溝通意識、創(chuàng)新意識和團隊合作意識，打造一支優(yōu)異的精英隊伍，公司安排戶外訓(xùn)練，目的在于增加員工團隊協(xié)作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度，使員工能夠在訓(xùn)練中體會團隊的重要性，樹立主動溝通的意識，學(xué)習(xí)有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神，加強團隊凝聚力，樹立合力制勝的信念。 二、戶外訓(xùn)練設(shè)計方案 (一 )參訓(xùn)人員：公司輔導(dǎo)員及培訓(xùn)老師 (二 )培訓(xùn)時間： 9:— 4:3(全天 ) (三 )培訓(xùn)地點：小學(xué)操場 (四 )人員安排： (1)主持人： ____ (2)隊員：分為三隊：由 ___、 ___、 ___三人分別帶隊。 (3)工具準備：點名冊、腰麥、游戲道具。 (五 )團隊拓展訓(xùn)練課程將達到如下目標： 對于公司： (1)進一步明確和認同團隊目的，增強團隊凝聚力 。 (2)學(xué)會相互配合，互相支持，增強團隊精神和整體意識 。 (3)改善人際關(guān)系，形成積極向上的團隊氣氛 。 (4)促進溝通現(xiàn)信息交流，讓人際交往更暢順 。 (5)讓每個參訓(xùn)員工的工作崗位上表現(xiàn)更杰出 。 (6)增強團隊應(yīng)變性，從容各種挑戰(zhàn)。 對于學(xué)員： (1)認識自身潛能，增強自信心 。 (2)克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力 。 (3)調(diào)整身心狀態(tài)，樂觀積極地面對工作和生活的挑戰(zhàn) 。 (4)認識團隊的作用，增強個人責任感和參與意識。 (5)挑戰(zhàn)極限，讓學(xué)員體驗到個人潛能的不斷被激發(fā)，培養(yǎng)在超越自我的信念和意識 。 (6)磨練意志和毅力，提高應(yīng)對挫折的承受力 。 (7)增強學(xué)員的自信心和強烈的進取心，在工作中保持積極與樂觀的心態(tài) 。 (8)加深參訓(xùn)人員彼此間的了解，溝通團隊成員間的感情，充分認識團隊協(xié)作才能帶來高效運行績效 。 一天課程安排： 8：集合上車 (地點可選 ) 9：到達戶外拓展訓(xùn)練基地，開始場地類拓展項目 破冰 (9： 9： 15)問好、講話 訓(xùn)練目的：這是安排在訓(xùn)練開始的系列活動。透過活動，使學(xué)員集中注意力，進入訓(xùn)練狀態(tài)。解除學(xué)員之間，學(xué)員與培訓(xùn)師間的陌生感。 游戲一：旗人奇事 (9： 159： 45) 操作要求 : 進行分組，要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌 (隊歌歌詞不少于 4句 )，還要選出團隊負責人，并討論如何用藝術(shù)的方式展示這各項成果。團隊創(chuàng)作時間 15分鐘，團隊展示時間 15 分鐘?；顒幽康模? 促進個人融入團隊，感受團隊文化的建設(shè)過程，形成歸屬感與團隊意識。激發(fā)和 強化學(xué)員運用和發(fā)揮集體智慧，推動團隊建設(shè)進程。 團隊活動方案怎么寫篇 12 一、活動時間： 20__年 4月 11日 (周五 )— 13日 (周日 ) 二、活動地點：惠州南昆山大觀園戶外拓展基地 三、參與人員：協(xié)會全體會員 四、組織方式：以分會為單位，由各分會長牽頭，各分會秘書處負責發(fā)動、報名和組織工作 五、活動日程及內(nèi)容 4月 11 日 (周五 ) 下午 2： 00集中出發(fā) 下午 5： 30到達南昆山并入住 下午 6： 30就餐、交流 4月 12 日 (周六 ) 上午 08： 30 早餐 上午 09： 00 進行拓展 中午 12： 00 午餐，稍作休息 下午 2： 00關(guān)于協(xié)會發(fā)展交流會 下午 6： 30晚餐、交流 4月 13 日 (周日 ) 08： 00 早餐 09： 00 分享會 (每個會員自備企業(yè) PPT進行介紹 )12： 00午餐 14： 00 返深 六、活動費用： 1400元 /人 +會議室等 (按實際報名情況再定 )(協(xié)會承擔所有相關(guān)費用 ) 七、其他事項： 參加活動人員原則上集中乘坐大巴車，統(tǒng)一前往 。有特殊情況需自駕車前往的，請于當天下午 6點鐘前到達目的地。 若需要請假的會員，務(wù)必派一名公司高管代表參加活動，并做好企業(yè)介紹、分享的準備。 本次活動為協(xié)會集體活動，請各分會高度重視 ，精心組織，認真做好報名發(fā)動組織工作。