5社會組織黨組織參與城市社區(qū)黨建工作研究-資料下載頁
2025-09-03 00:36本頁面
【正文】 工作經費保障制度，通過設立社會組織發(fā)展基金會、財政專項資金、黨費全額返還、會費劃撥等辦法，解決社會組織黨組織經費問題。要加強陣地建設，建立區(qū)域性社會組織黨組織活動場所或黨群服務中心，根據(jù)就近原則，將沒有活動場所的社會組織黨組織納入區(qū)域活動中心，幫助社會組織黨組織建好基本活動陣地。 三是加強隊伍建設。重點建好黨組織帶頭人、黨務工作者和 第 10 頁 共 11 頁 黨員這三支隊伍，為提高社會組織黨建工作能力和水平提供重要支撐。要按照守信念、講奉獻、有本領、重品行的要求，選優(yōu)配強社會組織黨組織書記，盡量從社會組織內部產生，原則上由黨員社會組織負責人擔任書記，或從管理層或主要成員中選拔黨組織書記，沒有合適人選的，由上級黨組織選派。要本著加強社會組織黨建工作需要，堅持專兼職結合，多渠道、多樣化配備黨務工作者，結合 “ 雙聘雙派 ” 非公有制企業(yè)黨建工作指導員工作，加大為社會組織黨組織選派黨建工作指導員力度，充分發(fā)揮其組織 宣傳、聯(lián)系服務、協(xié)調指導作用。要圍繞 “ 積極引導、強化培養(yǎng)、優(yōu)先發(fā)展 ” 這一主線，一方面，給予更多社會組織黨組織發(fā)展黨員的權利，更加注重將政治素養(yǎng)好、業(yè)務能力強的人員吸收到黨組織中來，另一方面，業(yè)務工作培訓優(yōu)先對黨員進行，努力將黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干。 3. 突出作用發(fā)揮，擴大社會組織黨建的影響力 一是創(chuàng)新管理形式。實行社會組織黨員目標管理，讓社會組織黨員根據(jù)社會組織特點和工作崗位特點形成有數(shù)量、質量和時限要求的目標，實現(xiàn)用目標考社會組織黨員、管社會組織黨員、促社會組織黨員。對業(yè)主黨員 ，要求他們按照社會組織章程帶頭守法經營，不偏離社會主義民主法治軌道，正確處理好勞資關系；對管理層黨員，要求他們成為業(yè)主與職工溝通的橋梁，做到上情 第 11 頁 共 11 頁 下達和下情上達，既按照業(yè)主要求嚴格要求職工，又向業(yè)主積極反映職工意愿；對一般員工黨員，要求他們提高自身素質，搞好生產經營，發(fā)揮好先鋒模范作用，成為職工學習的楷模，團結和帶領職工共同提高。 二是加強共建共享。通過社會組織黨組織搭建平臺，一方面充分利用自身號召力，號召企業(yè)、學校、機關、個人等各方力量與社會組織聯(lián)合配對，在資金、空間、人才方面對社會組織工作給予支 持；另一方面與其他社會組織溝通協(xié)調，促進社會組織資源共享、抱團發(fā)展，克服社會組織資源不足、抗風險能力較弱等缺點，達到協(xié)同發(fā)展、集群發(fā)展的目的。當前， xx 區(qū)北斗星公益園、嘉壹度青年創(chuàng)業(yè)服務中心、河海街道社會組織發(fā)展服務中心等社會組織都在這一方面做出了有益探索，我們將繼續(xù)發(fā)揮其先試先行的引領和帶動作用，加快形成可復制可推廣的的經驗。 三是發(fā)揮黨組織工作優(yōu)勢。要充分用好社會組織黨組織工作平臺，及時發(fā)布與本社會組織服務內容相關的社會公共議題，引導居民關注與參與，一方面擴大社會組織的知名度，另一方面激發(fā)民眾 對公共事業(yè)的參與熱情，壯大社會組織從業(yè)者隊伍。圍繞基層服務型黨組織建設，深入踐行群眾路線，引導社會組織將工作開展與群眾工作緊密結合，貼近社區(qū)居民需求開展黨組織活動，積極為群眾排憂解難。
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