5石油公司基層建設實施方案-資料下載頁
2025-09-03 00:05本頁面
【正文】 組員： 職責： （ 1）領導小組職責。組長負總責，副組長具體負責分管工作領域的基層基礎管理工作的領導工作。 （ 2）顧問職責。協(xié)助組長工作，分擔常務副組長的部分基 第 8 頁 共 9 頁 層建設工作。 （ 3）主管部門職責。企管法規(guī)科是基層建設和基礎工作的綜合主管部門，負責綜合協(xié)調各部門的基層基礎管理工作，制定廠基層建設推進方案、工作運 行和檢查考核方案，組織修訂完善管理制度、工作標準和檢查細則，組織規(guī)范建立各項基礎資料和管理視板，組織協(xié)調檢查評比和考核評價。 （ 4）各專業(yè)部門職責。各部門必須指定專人負責基層建設工作，積極協(xié)同企管部門做好基層建設工作。結合我廠實際，制定和完善本專業(yè)系統(tǒng)的推進方案、管理制度、工作標準和檢查考核細則，加強對本系統(tǒng)基層基礎工作的指導和培訓，督促工作落實。 領導小組下設基層建設推進辦公室，負責組織基層基礎管理的督辦和協(xié)調工作。 主任： 成員：各部門基層基礎管理人員 成立站隊標準化受控管理項目組，負責建立基層站隊標準化受控管理體系。項目組分核心組、協(xié)調組和觀摩組。 項目核心組成員： 項目協(xié)調組成員： 項目觀摩組成員： 六、幾點要求 第 9 頁 共 9 頁 （一）各部門和各單位要認真組織員工學習本方案，掌握方案的主要內(nèi)容，務必使每一名員工清楚全廠的總體目標、主要工作內(nèi)容及本單位、本班組、本崗位的基本任務。 （二）組織落實好本部門和本單位所承擔的責任、目標和任務，實際工作中要注意合作、交流與整體協(xié)調，杜絕工作中相互推諉、不負責任，確?；鶎?基礎管理工作的順利開展。 （三）各部門和各單位要以本方案為基礎安排年度工作計劃，制定 2024 年基層建設實施方案。 七、本方案由企管法規(guī)科負責解釋。 八、本方案自下發(fā)之日起執(zhí)行。 附件一、典型示范班組培育一覽表 附件二、典型示范站隊培育一覽表 采氣廠基層建設管理委員會 2024 年 2 月
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