5市規(guī)劃局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-09-02 22:39本頁(yè)面
【正文】 體 施工能按規(guī)劃審批內(nèi)容保持一致。建設(shè)單位在開工驗(yàn)線和竣工驗(yàn)收環(huán)節(jié)能夠自覺使用有資質(zhì)的測(cè)繪單位進(jìn)行放、驗(yàn)線，竣工測(cè)量技術(shù)成果合格率顯著提高。 三、夯實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)，強(qiáng)化自身建設(shè) 。落實(shí)首問責(zé)任制，做到同一問題咨詢答復(fù) “ 一口清 ” ，同一事項(xiàng)辦理 “ 一次清 ” ，真正做到首問必負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)必有效。制定了《 xx 市城鄉(xiāng)規(guī)劃效能監(jiān)察考核辦法》，將任務(wù)進(jìn)行分解，層層落到實(shí)處，按照各個(gè)階段的目標(biāo)任務(wù)要求，制定具體的工作進(jìn)度表，從時(shí)間上、內(nèi)容上、措施上、要求上做出明確規(guī)定。同時(shí)，強(qiáng)化責(zé)任連帶追究機(jī)制， 確保追到底，究到位。自 2024 年 7 月， xx 區(qū)、石化工業(yè)園區(qū)規(guī)劃分局成立以來(lái)，做到思想不亂、隊(duì)伍不散、工作不斷，辦理各類項(xiàng)目 68 項(xiàng)，有效指導(dǎo) xx 區(qū)、石化工業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設(shè)工作。 。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于各項(xiàng)工作中，用制度管人管事，不斷規(guī)范 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 權(quán)力運(yùn)行，強(qiáng)化監(jiān)督制約，為城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的環(huán)境。在責(zé)任制落實(shí)方面，按照廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容，按照 “ 誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé) ” 和局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)， “ 一把手 ” 負(fù)總責(zé)的原則，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及各職能科室落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任 內(nèi)容和范圍進(jìn)行了詳細(xì)劃分，明確了共同責(zé)任、分管責(zé)任和責(zé)任追究，形成了上下貫穿、各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。在懲防體系建設(shè)方面，堅(jiān)持以制度管人管事，制定了《廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理辦法》，從制度了形成了規(guī)范干部廉潔從政行為的長(zhǎng)效機(jī)制。從源頭上進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范，圍繞規(guī)范 “ 人、財(cái)、物、事 ” 四項(xiàng)權(quán)力的運(yùn)行，梳理并確定了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范控制點(diǎn)以及防范措施。在廉政文化建設(shè)方面，通過(guò)政治學(xué)習(xí)、微型黨課、道德講堂、參觀廉政教育基地、宣講廉潔從政干部事跡等多種渠道對(duì)黨員干部進(jìn)行教育，增強(qiáng)了黨員干部的拒腐防變意識(shí)和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。在落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)監(jiān) 督制度方面，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)制度和分工負(fù)責(zé)制度、重要情況通報(bào)和報(bào)告制度、述職述廉制度、民主生活會(huì)制度、民主集中制等制度，對(duì)重要規(guī)劃項(xiàng)目和重大問題實(shí)行集體研究決定，在完成黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)中，實(shí)行黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子成員各負(fù)其責(zé)、互相支持、求真務(wù)實(shí)、凝心聚力。在厲行勤儉節(jié)約方面，嚴(yán)格控制行政經(jīng)費(fèi)，公用支出年年有結(jié)余， “ 三公 ” 經(jīng)費(fèi)使用無(wú)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。 。以開展 “ 訪民情惠民生聚民心 ” 活動(dòng) 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 為契機(jī)，選派了 8 名干部進(jìn)駐雙環(huán)社區(qū)和黎明曙光社區(qū)開展幫扶工作，切實(shí)增強(qiáng)規(guī)劃 干部的基層工作能力、群眾工作能力和解決實(shí)際問題的能力。建立了干部培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制，適時(shí)、適度選派優(yōu)秀年輕干部到各區(qū)掛職鍛煉，科級(jí)崗位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，進(jìn)一步優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激活隊(duì)伍活力。 2024年即將過(guò)去，我們?cè)诳偨Y(jié)成績(jī)的同時(shí)更應(yīng)該看到不足，在 2024 年，規(guī)劃管理工作更要發(fā)揚(yáng)敢打敢拼的精神，加強(qiáng)規(guī)劃研究，為打造高品質(zhì)城市貢獻(xiàn)力量。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1