5市建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則-資料下載頁
2024-09-11 22:25本頁面
【正文】 認(rèn)定、鑒定時(shí)間。對于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起 15 日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。 十 一、工傷保險(xiǎn)待遇 用人單位已依法辦理工傷保險(xiǎn)登記，并從參保登記次月起按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，登記次日起發(fā)生的工傷，由工傷保險(xiǎn)基金按照相關(guān)規(guī)定支付工傷保險(xiǎn)待遇。 對在參保項(xiàng)目施工期間發(fā)生工傷、項(xiàng)目竣工時(shí)尚未完成工傷 第 13 頁 共 15 頁 認(rèn)定或勞動能力鑒定的建筑業(yè)職工，其所在用人單位要繼續(xù)保證其醫(yī)療救治和停工期間的法定待遇，待完成工傷認(rèn)定及勞動能力鑒定后，依法享受參保職工的各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇；其中應(yīng)由用人單位支付的待遇，工傷職工所在用人單位要按時(shí)足額支付，也可根據(jù)其意愿一次性支付。 在 核定職工工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)難以按本人工資作為計(jì)發(fā)基數(shù)的，可參照全市上年度職工平均工資計(jì)算，職工本人工資高于這一標(biāo)準(zhǔn)且在法定上限以內(nèi)的，其差額部分由用人單位解決。 未參加工傷保險(xiǎn)的建設(shè)項(xiàng)目，職工發(fā)生工傷事故，依法由職工所在用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇，施工總承包單位、建設(shè)單位承擔(dān)連帶責(zé)任。 十 二、宣傳和培訓(xùn) 施工總承包單位應(yīng)當(dāng)按照人社部門統(tǒng)一規(guī)定的式樣，制作項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn)情況公示牌，在施工現(xiàn)場顯著位置予以公示，并安排有關(guān)工傷預(yù)防及工傷保險(xiǎn)政策講解的培訓(xùn)課程，讓廣大職工知曉其 依法享有的工傷保險(xiǎn)權(quán)益及相關(guān)辦事流程。建立健全政府部門、行業(yè)協(xié)會、建筑施工企業(yè)等多層次的培訓(xùn)體系，不斷提升建筑業(yè)職工的安全生產(chǎn)意識、工傷維權(quán)意識和崗位技能水平，從源頭上控制和減少安全事故。 十 第 14 頁 共 15 頁 三、爭議處理 職工與用人單位因工傷待遇發(fā)生爭議的，按照國家處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理。 十 四、法律責(zé)任 用人單位、工傷職工或者其近親屬等應(yīng)如實(shí)申報(bào)工傷認(rèn)定，凡偽造工傷事故現(xiàn)場、提供虛假證言等騙取工傷保險(xiǎn)待遇的，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第六十條規(guī)定由人社行政部門 責(zé)令退還，處騙取金額 2 倍以上 5 倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 用人單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，單位和負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向安監(jiān)、住建和其他負(fù)有監(jiān)管職責(zé)的部門報(bào)告，并做好工傷保險(xiǎn)相關(guān)工作。事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的，要及時(shí)補(bǔ)報(bào)。對謊報(bào)、瞞報(bào)事故和遲報(bào)、漏報(bào)的有關(guān)單位和人員，要嚴(yán)格依法查處。 十 五、管理和監(jiān)督 加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)，通過建設(shè)項(xiàng)目工會、托管工會、聯(lián)合工會等多種形式，努力將建筑施工一線職工納入工 會組織，為其提供維權(quán)依托。提升基層工會組織在職工工傷維權(quán)方面的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。具備條件的企業(yè)工會要設(shè)立工傷保障專員，學(xué) 第 15 頁 共 15 頁 習(xí)掌握工傷保險(xiǎn)政策，介入工傷事故處理的全過程，了解工傷職工需求，跟蹤工傷待遇支付進(jìn)程，監(jiān)督工傷職工各項(xiàng)權(quán)益落實(shí)情況。 各地人社、住建、安監(jiān)和工會部門要認(rèn)真履行各自職能，對違法施工、非法轉(zhuǎn)包、違法用工、不參加工傷保險(xiǎn)等違法行為依法予以查處，進(jìn)一步規(guī)范建筑市場秩序，保障建筑業(yè)職工工傷保險(xiǎn)權(quán)益。要定期組織開展建筑業(yè)職工工傷維權(quán)工作情況的聯(lián)合督查。有關(guān)部門和工會組織要建立部門間信息共享 機(jī)制，及時(shí)溝通項(xiàng)目開工、項(xiàng)目用工、參加工傷保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)監(jiān)管等信息，實(shí)現(xiàn)建筑業(yè)職工參保等信息互聯(lián)互通，為維護(hù)建筑業(yè)職工工傷權(quán)益提供有效保障。 交通運(yùn)輸、鐵路、水利等相關(guān)行業(yè)職工工傷權(quán)益保障工作可參照本辦法規(guī)定執(zhí)行。
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