5如何做好思想政治工作【淺論石化企業(yè)基層單位思想政治工作難點及對策】-資料下載頁
2024-09-11 21:09本頁面
【正文】 職工工作熱情，形成良好的工作氛圍。 （五）從嚴管理企業(yè)，從優(yōu)善待職工，把思想政治工作同解決職工實際困難結合起來，排憂解難暖人心 要凝聚人心，首先應關心和愛護職工，只有對職工傾注全部愛心，把職工的衣食冷暖、成長進步時刻掛在心上，多做雪中送 第 6 頁 共 6 頁 炭之事，少做雨后送傘之秀，才能以真情換真心。比如遇有的同志培訓、 學習時，要想在前，主動與有關部門溝通協(xié)調。同時還要解決好職工在生活方面遇到的實際困難，如住房、疾病、子女入學以及青年職工的婚姻等問題，使思想政治工作更貼近職工生活。只有將職工的后顧之憂解決了，職工才能輕松上陣，全身心地投入到工作中去。 （六）要在健全黨團組織的前提下，有計劃、有目的的開展好各項活動，進一步凝聚人心 開展形式多樣的教育活動，增進職工參與的積極性。要改變過去那種 “ 說教式 ” 的單向灌輸模式，克服提綱照本宣科或讀書念報的習慣。要堅持理論聯(lián)系實際的原則，把大課題化小來講，把虛的問題變 實來講，把深奧的問題變通俗來講，闡述政治理論的基本道理。職工是思想政治工作的主體也是對象，要充分發(fā)揮廣大職工在思想政治工作中的主體作用。要有針對性地組織大討論，引導職工聯(lián)系自身實際，在民主討論中雙向交流，相互啟迪，自覺升華思想，改進存在問題，使思想政治工作從要我做、到我要做。大力開展知識競賽和多種文化娛樂等職工喜聞樂見的活動，有計劃地開展讀書活動，定期對職工進行理論學習考試。要采取多種手段豐富政治理論學習的內容和形式，形成人人參與教育，人人接受教育的良好局面，使職工的思想在靈魂深處得到升華。
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