【正文】 第 15 頁(yè) 共 18 頁(yè) 問(wèn)題一個(gè)個(gè)過(guò)堂，一項(xiàng)項(xiàng)整改，真正做到查找問(wèn)題不走形式、整改問(wèn)題不走過(guò)場(chǎng)，既讓組織放心，也讓群眾滿意。三要確?；顒?dòng)實(shí)效。緊扣群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)涵，在民政系統(tǒng)上下開(kāi)展“ 三心三人 ” 活動(dòng)，以飽含愛(ài)心、真心、耐心的親切服務(wù)，努力成為服務(wù)對(duì)象的知心人、代言人和踐行人，深入一線掌握群眾真實(shí)的需求，登高而呼為群眾謀求更多的福利和保障，兢兢業(yè)業(yè)辦好每一件實(shí)事，將群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)與民政具體工作緊密結(jié)合起來(lái)，將活動(dòng)成果與后續(xù)工作真正聯(lián)系起來(lái)，確?；顒?dòng)深入推進(jìn)、實(shí)效推進(jìn)、長(zhǎng)效推進(jìn)，塑造陽(yáng)光民政形象。 （ 二）深化制度型民政建設(shè)，始終保持規(guī)范高效的優(yōu)良作風(fēng)。無(wú)規(guī)矩不成方圓，健全的制度是推動(dòng)民政事業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的必要保障。一要建立民政系統(tǒng)制度體系。在原有制度基礎(chǔ)上，結(jié)合中央、省、市、區(qū)的新要求，進(jìn)一步建立健全民政系統(tǒng)辦文、辦會(huì)、采購(gòu)、后勤、公務(wù)接待、學(xué)習(xí)考勤、調(diào)研實(shí)踐等一系列日常工作制度并編制成冊(cè)，形成有制可循、有制必循、人人遵循的良好局面。二要強(qiáng)化制度引導(dǎo)。進(jìn)一步完善民政系統(tǒng) “ 一考二評(píng)三問(wèn)責(zé) ” 制度，細(xì)化考核條目，量化考核方法，充分發(fā)揮考核制度的引領(lǐng)作用，引導(dǎo)黨員干部主動(dòng)深入挖掘問(wèn)題存在的根源，從被動(dòng)的解決問(wèn)題向主 動(dòng)的預(yù)防問(wèn)題轉(zhuǎn)變，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、干好工作的能力，不斷提高綜合決策的民主化、科學(xué)化水平。 第 16 頁(yè) 共 18 頁(yè) （三）深化創(chuàng)新型民政建設(shè)，始終保持勤勉務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。創(chuàng)新是十八屆三中全會(huì)的重要精神，也是建設(shè)現(xiàn)代民政示范區(qū)的必要保障，是保持民政工作活力、激發(fā)民政轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵之一。一要有創(chuàng)新的膽識(shí)?，F(xiàn)代民政的內(nèi)涵和外延不斷拓展，建設(shè)法制化、規(guī)范化、社會(huì)化、信息化、專業(yè)化的現(xiàn)代民政體系更是對(duì)新時(shí)期的民政工作提出了更高的要求。廣大民政干部要主動(dòng)成為有心之人、有識(shí)之士，勇于掙脫思維桎梏、打破陳規(guī)壁壘，真正培養(yǎng)起對(duì)陳規(guī)舊例說(shuō)不的勇氣。二要有創(chuàng)新的能力。有敢于做事的勇氣非常重要，但僅僅有勇氣還不行，還要有能做事、做好事的能力。我們民政的干部要深諳他山之石可以攻玉的做法，積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)先進(jìn)優(yōu)秀做法，有條件的到兄弟區(qū)縣去現(xiàn)場(chǎng)看看示范典型，沒(méi)有條件的在報(bào)紙雜志上認(rèn)真學(xué)習(xí)亮點(diǎn)做法，將別人的經(jīng)驗(yàn)有取舍的嫁接到我們的實(shí)際中來(lái)，用新思路、新措施、新辦法解決發(fā)展難題、打造工作亮點(diǎn)，更好的提升服務(wù)水平、滿足群眾需求。 （四）深化服務(wù)型黨組織建設(shè)，始終保持黨建引領(lǐng)的優(yōu)良作風(fēng)。切實(shí)轉(zhuǎn)變基層組織的功能定位，把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生 作為根本要求，把服務(wù)黨員、服務(wù)群眾作為基本任務(wù)，充分發(fā)揮基層組織凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘作用。一要強(qiáng)化組織建設(shè)。認(rèn)真落實(shí) “ 三會(huì)一課 ” 、 “ 黨員活動(dòng)日 ” 和廉政教育制度，通過(guò)健全的組織生活、嚴(yán)格的日常管理、深入的思想教育，提高黨員 第 17 頁(yè) 共 18 頁(yè) 自我管理、自我完善的意識(shí)。統(tǒng)籌推進(jìn)社會(huì)組織黨建，不斷擴(kuò)大黨組織的工作覆蓋，延伸黨組織的服務(wù)觸角，引導(dǎo)社會(huì)組織健康發(fā)展、服務(wù)提升。二要提升服務(wù)效能。深入開(kāi)展 “ 萬(wàn)名黨員干部幫萬(wàn)家 ” 、 “ 四解四促 ” 、 “ 三個(gè)服務(wù) ” 等活動(dòng)，深入基層調(diào)研，勤到一線辦事，力為群眾解憂。持續(xù)做好以 “ 抓謀劃、抓重點(diǎn)、抓 創(chuàng)新、抓督責(zé)、抓作風(fēng)，促落實(shí) ” 為主要內(nèi)容的主題活動(dòng)，進(jìn)一步突出促落實(shí)的地位，推動(dòng)全局工作更好的服務(wù)大局、服務(wù)黨員干部、服務(wù)人民群眾。 （五）深化反腐倡廉建設(shè)，始終保持廉潔自律的優(yōu)良作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，突出治標(biāo)，深化治本，加快構(gòu)建具有民政特色的懲治和預(yù)防腐敗體系，營(yíng)造干部清正、政府清廉、政治清明的良好環(huán)境。一要狠抓源頭預(yù)防。不斷深化教育培訓(xùn)，強(qiáng)化全體干部職工的責(zé)任意識(shí)，積極實(shí)施 “ 三個(gè)教育 ” ，樹(shù)起“ 三道防線 ” ，即加強(qiáng)思想政治教育，樹(shù)起道德防線，增強(qiáng)干部職工拒腐防變能力；加強(qiáng)預(yù)警教育，樹(shù)起 警示訓(xùn)誡防線，增強(qiáng)干部職工警醒小錯(cuò)、杜絕大錯(cuò)能力；加強(qiáng)遵紀(jì)守法教育，樹(shù)起黨紀(jì)國(guó)法防線，增強(qiáng)干部職工依法行政能力。二要強(qiáng)化制度建設(shè)。不斷健全和完善黨風(fēng)廉政體系建設(shè)的責(zé)任分工機(jī)制和聯(lián)動(dòng)機(jī)制，始終做到一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、業(yè)務(wù)科室具體負(fù)責(zé)、全局人員共同擔(dān)責(zé)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作抓到哪里，黨風(fēng)廉政就推進(jìn)到哪里。按照中央八項(xiàng)規(guī)定、省十項(xiàng)規(guī)定、市十一個(gè)一律、區(qū)三不 第 18 頁(yè) 共 18 頁(yè) 五要兩禁止等有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定要求，結(jié)合民政特點(diǎn)，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉述責(zé)、重大事項(xiàng)報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、專項(xiàng)問(wèn)責(zé)追究等制度，建立黨風(fēng)廉政責(zé) 任體系專項(xiàng)考核機(jī)制，將責(zé)任體系建設(shè)與專項(xiàng)業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái)，年中檢查、年末考核，真正提高黨風(fēng)廉政建設(shè)質(zhì)效。同志們，政府的重托和人民的期盼賦予民政工作更大的挑戰(zhàn)，高速的發(fā)展和喜人的形勢(shì)帶給民政工作更多的機(jī)遇。乘著蘇南現(xiàn)代化和江北 XX 縣區(qū)建設(shè)的大好東風(fēng)，各級(jí)民政部門和廣大民政干部要緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，徹底摒棄郊縣思維，站在蘇南城市、南京副城的發(fā)展高度，以改革創(chuàng)新的動(dòng)力，以治理轉(zhuǎn)型的魄力，以活力迸發(fā)的激情，求真務(wù)實(shí)、力行實(shí)干，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)民政工作轉(zhuǎn)型升級(jí)，全力創(chuàng)建現(xiàn)代民政示范區(qū)，為 xx 區(qū)爭(zhēng)先跨越做出新的更大的貢獻(xiàn)。