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5區(qū)人事勞動(dòng)局人事綜合管理科某年工作總結(jié)-資料下載頁(yè)

2025-09-02 19:49本頁(yè)面
  

【正文】 之中。 [nextpage]六、軍轉(zhuǎn)安置工作 在市統(tǒng)一組織安排下,我科室順利的完成 了上級(jí)下達(dá)的 2 名副團(tuán)職以下干部的安置工作,并就 “ 政轉(zhuǎn)企 ” 和企業(yè) “ 軍轉(zhuǎn)干部 ”進(jìn)行了春節(jié)慰問(wèn)工作。 七、規(guī)范事業(yè)單位工作人員聘用制管理 事業(yè)單位工作人員的聘用制的實(shí)施是干部人事制度改革的一個(gè)重要組成部分,我們充分認(rèn)識(shí)這一制度的重要性,為進(jìn)一步完善我區(qū)事業(yè)單位聘用制管理制度,按照溫甌人勞[ xx] 36 號(hào)文件精神,結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)比例和崗位設(shè)置方案及核定編制,嚴(yán)格審查聘用合同,并進(jìn)行鑒證, xx 年鑒證合同 408份。 八、獎(jiǎng)懲工作 按照上級(jí)有關(guān)紀(jì)律懲戒文件規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)、 事業(yè)單位中受黨紀(jì)、政紀(jì)處分和刑事處罰人員的管理,加大懲戒力度,確保工作人員的純潔性,促進(jìn)工作人員干凈辦事、干凈做人,維護(hù)黨紀(jì)、政紀(jì)的尊嚴(yán)。今年辦理辭職手續(xù) 2 人次,解除合同手續(xù) 6 人,緩刑期滿審驗(yàn)合格 1 人。
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