5人保局廉政文化進機關(guān)實施方案-資料下載頁
2024-09-11 17:43本頁面
【正文】 ” 主題實踐活動，發(fā)揮黨員干部帶頭示范作用，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高機關(guān)工作效率。 五、具體要求 （一）統(tǒng)一思想，提高認識。要認識到開展 “ 廉政文化進機關(guān) ” 活動是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要措施，是培養(yǎng)機關(guān)干部職工自覺養(yǎng)成遵紀守法、誠信自律良好行為規(guī)范的重要途徑， 加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，切實抓出成效。 （二）建立制度，明確責(zé)任。將廉政文化進機關(guān)活動納入局目標(biāo)管理績效考核體系，建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、單位責(zé)任制、崗位責(zé)任制的重要考核內(nèi)容，年底進行統(tǒng)一考核。日常工作中，對局機關(guān)及其下屬各中心的廉政文化建設(shè)進行督促檢查，確保廉政文化建設(shè)的確實有效。 （三）結(jié)合實際，創(chuàng)新提高。要緊密結(jié)合人力資源和社會保障工作的實際和特點，與認真貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于廉潔從政的各項要求結(jié)合起來，與落實機關(guān)效能建設(shè)結(jié)合起來，建設(shè)為民、務(wù)實、清廉的機關(guān)，倡導(dǎo)廉潔、公道 的機關(guān)作風(fēng)，在實踐中不斷總結(jié)提高，切實改進機關(guān)工作效率，提升為民服務(wù)水平。
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1