5人保局某年綜治工作計(jì)劃范文-資料下載頁(yè)
2024-09-11 17:38本頁(yè)面
【正文】 會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn) 建立市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作機(jī)制，將市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作列入人社系統(tǒng)綜治（平安）建設(shè)年終考核內(nèi)容；做好市域社會(huì)治理規(guī)劃，明確階段性目標(biāo)，落實(shí)市域社會(huì)治理重點(diǎn)項(xiàng)目，明確人社系統(tǒng)在社會(huì)治理中的職責(zé)任務(wù)，調(diào)動(dòng)人社系統(tǒng)干部職工參與社會(huì)治理工作；發(fā)揮智治支撐作用，推進(jìn)智能治理基礎(chǔ)建設(shè)，把數(shù)據(jù)資源整合共享作為基礎(chǔ)工程來(lái)抓，推進(jìn)數(shù)據(jù)信息與人工智能技術(shù)融合，策應(yīng)全 縣市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作，發(fā)揮本部門(mén)職能作用。 四、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，全面加強(qiáng)人社隊(duì)伍建設(shè) 以開(kāi)展激勵(lì)擔(dān)當(dāng)實(shí)干整治干部作風(fēng)為契機(jī)，加強(qiáng)思想政治建 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 設(shè)，加強(qiáng)理想信念教育，重點(diǎn)整治紀(jì)律不嚴(yán)、擔(dān)當(dāng)不夠、工作不實(shí)、效率不高、少數(shù)干部精神狀態(tài)萎靡等問(wèn)題，全面提升人社隊(duì)伍素質(zhì)。
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