4科學(xué)興安是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的有效途徑-資料下載頁
2025-09-02 16:05本頁面
【正文】 細(xì)化的制度規(guī)范員工的不安全行為，實(shí)現(xiàn)人的本質(zhì)安全。 建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作信用體系，將工程質(zhì)量和工作質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)掛鉤。既考核結(jié)果，又考核過程，將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作誠信度作為個人經(jīng)濟(jì)、職位升遷的重要依據(jù)。做到設(shè)備檢修不達(dá) 第 4 頁 共 4 頁 標(biāo)不得開機(jī)，設(shè)備安全裝備不可靠不得生產(chǎn)，不合格的巷道不得驗(yàn)收，不達(dá)標(biāo)的工作面不能交工，未達(dá)標(biāo)的準(zhǔn)備工作面不得投入生產(chǎn)，通過抓生產(chǎn)過程中的工程質(zhì)量和工 作質(zhì)量控制物的不安全狀態(tài)，達(dá)到物的本質(zhì)安全。 完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核制度，是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得實(shí)效的有力制度保證。加大工作檢查、考核和獎懲力度，實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化工作動態(tài)檢查，檢查結(jié)果真實(shí)反映日常工作水平。嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化檢查標(biāo)準(zhǔn)，上尺上線，靠數(shù)據(jù)，嚴(yán)格打分，月考核月兌現(xiàn)。同煤集團(tuán)公司每月拿出工資總額的 15%做為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的切塊工資進(jìn)行考核，有力地保證了集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的不斷提高，極大地促進(jìn)了本質(zhì)安全型礦井的建設(shè)。
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