4民政局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料及民政局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)問題整改工作方案-資料下載頁
2025-09-02 15:21本頁面
【正文】 方式，做到輕與簡從，真正深入一線聽真話，訪實(shí)情，與群眾打成一片，了解群眾疾苦，解決群眾困難，通過自己的實(shí)際行動密切干群關(guān)系，切實(shí)為基層和群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事，通過機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變來推動全市民政事業(yè)的全面發(fā)展。 局主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：封志武 責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)：楊紅光、范遠(yuǎn)飛、黃忠敏、何璇 責(zé)任單位及負(fù)責(zé)人：局機(jī)關(guān)各科室及直屬各單位負(fù)責(zé)同志 完成時 限。 2024 年 12 月底前，并長期堅持。 ，存在監(jiān)管盲區(qū)，不廉潔風(fēng)險較大。 整改措施： 一是督促下屬單位進(jìn)一步完善集體議事規(guī)則，嚴(yán)格執(zhí)行 ? 三重一大 ? 事項決策制度，堅持民主、科學(xué)、規(guī)范決策，避免存在監(jiān)管盲區(qū)；二是建立健全集體決策跟蹤落實(shí)制度，加強(qiáng)督查問效，提高集體決策執(zhí)行效率。 局主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：封志武 第 20 頁 共 24 頁 責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)：范遠(yuǎn)飛、何璇 責(zé)任單位及負(fù)責(zé)人：劉海、黃小樂、楊應(yīng)福、謝霞，直屬各單位主要負(fù)責(zé)同志 完 成時限。 2024 年 12 月底前，并長期堅持。 （五）廉潔自律方面 全面從嚴(yán)治黨不力 ? 兩個責(zé)任 ? 落實(shí)不夠到位。存在問題的具體表現(xiàn)： 。一是管黨治黨意識淡薄，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任還不到位，政治擔(dān)當(dāng)不夠。二是對直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)管不嚴(yán)。對直屬單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作跟蹤監(jiān)督、風(fēng)險防范等方面不及時、力度不強(qiáng)；對黨員干部不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象整治效果不夠明顯，懶政怠政問題依然存在。 。對黨的十八大以來全市民 政系統(tǒng)發(fā)生的違紀(jì)違法典型案例沒有深入剖析原因，查找癥結(jié)，以案說紀(jì)、以案說法等警示教育效果不明顯，沒能形成有效震懾，利用身邊事教育身邊人工作不到位。 。超標(biāo)接待、陪同接待人員超標(biāo)員等現(xiàn)象依然存在。 整改措施： 。局黨組和黨 第 21 頁 共 24 頁 組第一責(zé)任人切實(shí)履行落實(shí)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。局黨組堅持與直屬各單位簽訂廉政工作責(zé)任狀，形成抓落實(shí)的反腐倡廉工作格局；建立完善定期研究黨建工作制度，及時研究解決問題。建立黨組書 記和局直屬機(jī)關(guān)黨委書記責(zé)任清單，明確工作責(zé)任，將黨組書記、局直屬機(jī)關(guān)黨委書記和各支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況納入年度書記述職評議內(nèi)容，實(shí)施量化考評，推動責(zé)任落實(shí)。落實(shí)班子成員履行 ? 一崗雙責(zé) ? ，明確把履行 ? 一崗雙責(zé) ? 情況作為年度述職內(nèi)容，建立從嚴(yán)治黨責(zé)任談話提醒制度。 ? 兩學(xué)一做 ? 學(xué)習(xí)，堅持不懈抓好黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)宣傳和執(zhí)行，對十八大以來 XX 市發(fā)生的民政領(lǐng)域違紀(jì)違法典型案例深入剖析原因，查找癥結(jié)；認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和自治區(qū)以及市委實(shí)施辦法，落實(shí)提醒、函詢、誡勉制度，抓早抓小， 發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒糾正，防止小病變大患。開展廉政教育，用身邊的案件警示教育身邊的人，嚴(yán)肅查處民政領(lǐng)域吃拿卡要，群眾身邊的 ? 蒼蠅蚊子 ? 等小貪小腐問題。 。加強(qiáng)政策執(zhí)行力度，嚴(yán)格落實(shí)中央、自治區(qū)和 XX 市貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定精神相關(guān)規(guī)章制度，進(jìn)一步健全單位內(nèi)控管理制度，加大對接待陪同人員超員等超標(biāo)接待問題的監(jiān)督檢查力度，對有令不行、有禁不止的，按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任，絕不姑息遷就，嚴(yán)肅處理。嚴(yán) 第 22 頁 共 24 頁 格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，設(shè)立防治 ? 小金庫 ? 舉報信箱和電子舉報郵箱，對 ? 小金庫 ? 問題開展專項檢查，與直屬單位簽訂防范和禁設(shè)? 小金庫 ? 承諾保證書。嚴(yán)格執(zhí)行津貼補(bǔ)貼各項規(guī)定，加大監(jiān)督檢查力度，推動形成從源頭上防治違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼問題的長效機(jī)制。 局主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：封志武 責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)：楊紅光、范遠(yuǎn)飛、黃忠敏、何璇 具體負(fù)責(zé)人：劉海、韋文海、黃小樂、黃正特、黃雙、楊應(yīng)福、謝冰皓、黃翔芳、謝霞，直屬各單位主要負(fù)責(zé)同志 完成時限。 2024 年 12 月底前完成，并長期堅持。 （六）其他方面 存在問題的具體表現(xiàn)： 局班子平時注重抓業(yè)務(wù)工 作，而關(guān)心干部職工較少。 整改措施： 一是積極開展民政文化活動；二是積極組織干部職工參加自治區(qū)、市民政部門開展的各種學(xué)習(xí)和娛樂健身活動；三是開展關(guān)愛干部職工慰問活動。 局主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：封志武 責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)：楊紅光、范遠(yuǎn)飛、黃忠敏、何璇 具體負(fù)責(zé)人：黃小樂、黃正特，直屬各單位主要負(fù)責(zé)同志 完成時限。 2024 年 12 月底前完成，并長期堅持。 第 23 頁 共 24 頁 三、組織保障 （一）成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立 XX 市民政局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后） ，局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長，局機(jī)關(guān)各科室及直屬各單位主要負(fù)責(zé)同志任成員。 （二）強(qiáng)化整改責(zé)任。各科室、直屬各單位要按照《整改方案》的總體部署，認(rèn)真對照反饋問題，研究制定具體整改措施，細(xì)化整改內(nèi)容，明確整改時限、責(zé)任人員，明確工作措施，把握時間進(jìn)度，推動責(zé)任落實(shí)。 （三）加強(qiáng)督促檢查。局整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立跟蹤督查機(jī)制，強(qiáng)化跟蹤問效，以適當(dāng)?shù)姆绞綄Ω骺剖摇⒅睂俑鲉挝徽那闆r進(jìn)行督促檢查、跟蹤督辦，對消極整改、敷衍塞責(zé)、不擔(dān)當(dāng)、不作為的問題，進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)并通報。 四、工作要求 （一）制定整改方案。按照市委的部署和要求，對照本部門存在的問題及時研究制定《整改方案》并上報市政治生態(tài)辦。 （二）健全整改臺賬。各科室、各直屬單位要對照存在問題，形成詳細(xì)的整改臺賬，一件一件明確責(zé)任，即知即改、立行立改、全面整改，完成一件銷號一件，不能缺項和漏項。 （三）及時報告情況。實(shí)行周報、月報制度，各責(zé)任科室、直屬各單位要將整改情況每周一報局整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由局整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總報局黨組審定后，報市政治生 第 24 頁 共 24 頁 態(tài)辦。
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