5企業(yè)材料審計監(jiān)督管理辦法-資料下載頁
2025-08-30 04:16本頁面
【正文】 ⒈ 材料領(lǐng)用審批手續(xù)不全、程序不對，不按《物資領(lǐng)用制度》規(guī)定執(zhí) 行的； ⒉ 各生產(chǎn)輔助單位材料管理混亂的； ⒊ 材料收發(fā)存臺帳、報表、原始憑證等資料混亂及做假帳的； ⒋ 不配合審計人員工作拒絕審計的； ⒌ 其他相關(guān)情況的。 第十九條對材料管理好的單位以及在工作中堅持原則、成績突出的單位和人員，由審計科提出意見，報礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，對其進(jìn)行一定的物質(zhì)獎勵。 第二十條對材料審計人員欺瞞、打擊報復(fù)的，加重處罰。 第六章考核辦法 第二十一條經(jīng)審核后，對采掘單位的用料按節(jié)超額的比例進(jìn)行獎罰；對機(jī)電科、運(yùn)輸科、通風(fēng)科 、皮帶隊、風(fēng)井隊、綜安隊等輔助單位和地面單位按用料節(jié)超額的比例進(jìn)行獎罰；對選煤廠的用料按節(jié)超額的比例進(jìn)行獎罰。 第二十二條對各單位按月進(jìn)行考核、通報，獎罰季度兌現(xiàn)。各單位材料管理的主要人員包括黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)員和材料員，對技術(shù)員和材料員實行與本單位主要領(lǐng)導(dǎo)同等金額的獎罰兌現(xiàn)，不按此標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行兌現(xiàn)的單位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將對此單位處以一定額度 第 6 頁 共 6 頁 的罰款。 第七章附則 第二十三條本辦法解釋權(quán)屬礦，自下發(fā)之日起實行。
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