5實施精細管理做實黨建思想政治工作-資料下載頁
2024-09-07 01:37本頁面
【正文】 一個細節(jié)、每一個流程，隨時隨地，都要有相應的制度來制約和考核。解決黨建思想政治工 作的考核問題，有必要采取這樣的方式。比如，做職工的思想政治工作，管理層的思路和計劃是怎樣形成的，方式方法是否符合職工的實際。這些問題不能等到執(zhí)行層落實了以后感到效果不佳的時候再去追究，而是在研究制定計劃的同時，就要有制度的約束、監(jiān)督和考核。制度到位與 第 5 頁 共 5 頁 否，直接影響著精細管理的程度，是實施精細管理最為核心、最為細致，也是最大的難點所在，是必須解決的關鍵性問題。 三、實施精細管理要以 “ 實 ” 為標準檢驗成效 精細管理是手段，改進和加強黨建思想政治工作，真正實現(xiàn)虛功實做，更好地、更加具體地發(fā)揮黨建思 想政治工作在企業(yè)兩個文明建設中服務保證作用，才是目的。因此，檢驗精細管理在基層黨建思想政治工作中的成效，關鍵要看這項工作比以前是否更加具體實在，是否更加富有實效。 目前，精細管理在鐵路安全生產(chǎn)管理中產(chǎn)生了非常明顯的效應。重細節(jié)、重基礎、重過程、 “ 抓小放大 ” 等等，已經(jīng)成為強基達標、規(guī)范管理的內(nèi)在要求，推動了安全生產(chǎn)的穩(wěn)步發(fā)展。在經(jīng)營管理特別是成本控制中也發(fā)揮了比較明顯的作用。但在黨建思想政治工作中能否實施精細管理，仍然需要深入細致的思考和大膽的探索嘗試。
職業(yè)教育相關推薦
鄂ICP備17016276號-1