5全鄉(xiāng)誠信計(jì)生指導(dǎo)方案篇-資料下載頁
2024-09-06 21:41本頁面
【正文】 民情日記、民情臺(tái)帳； “ 促發(fā)展 ” 要有群眾簽字、村組認(rèn)可； “ 辦實(shí)事 ” 要有實(shí)際資料、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。 三、活動(dòng)制度 定期分析制度。在鄉(xiāng)、片、村三級(jí)建立村情民情定期分析制度。每月不少于 一次，互相通報(bào)各村情況，了解工作動(dòng)態(tài)；對(duì)各村當(dāng)前各項(xiàng)工作運(yùn)行情況、存在的問題定期進(jìn)行梳理分析。突出有關(guān)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的解決措施和進(jìn)展情況，遇到重大問題及時(shí)報(bào)鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)。 回訪反饋制度。對(duì)于群眾生產(chǎn)生活的困難、遇到的難事，夜訪的黨員干部要積極想辦法及時(shí)給予解決；對(duì)群眾反映的、符合政策法律規(guī)定的問題，夜訪黨員干部要給群眾明明白白的答復(fù)；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不能答復(fù)解決的，整理后要以村為單位報(bào)鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步研究處理，并在一周內(nèi)告知群眾處理意見和建議，保證群眾反映的問題件件有回音；對(duì)一些信訪積案，要進(jìn)行深入了解，形成 專題報(bào)告，落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任人，限期予以解決。 村情考試制度。每半年進(jìn)行一次村情民情考試，主要考查駐村干部對(duì)村情、民情的熟知程度，通過考試了解掌握駐村干部責(zé)任是否落實(shí)、工作是否到位等表現(xiàn)情況?？荚嚨闹饕绞绞歉扇弘S機(jī)互認(rèn)、點(diǎn)戶分析、村情剖析等，具體由鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)實(shí)施。村情民情考試成績列入對(duì)駐村干部日?？己朔秶?，與年終考核相 第 8 頁 共 8 頁 掛鉤。 四、活動(dòng)要求 提高認(rèn)識(shí)。開展 “ 走訪農(nóng)戶夜訪民情 ” 活動(dòng)是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系的具體措施，也是實(shí)現(xiàn)干部工作重心下移的重要途徑。要把它作為當(dāng) 前和今后一個(gè)時(shí)期基層基礎(chǔ)工作的重要內(nèi)容來抓。 加強(qiáng)督促。開展 “ 走訪農(nóng)戶夜訪民情 ” 活動(dòng)作為鄉(xiāng)干部個(gè)人年度考核的重要內(nèi)容以及參與評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)之一。鄉(xiāng)黨委成立活動(dòng)督導(dǎo)組，負(fù)責(zé)對(duì)全鄉(xiāng) “ 走訪農(nóng)戶夜訪民情 ” 活動(dòng)的開展情況進(jìn)行督查。對(duì)沒有按要求認(rèn)真開展 “ 走訪農(nóng)戶夜訪民情 ”工作的，經(jīng)督查組查實(shí)后，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)黨紀(jì)政紀(jì)處理；對(duì)工作開展較好的，給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。
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