【正文】 擴大試點工作，要在加強管理、隊伍培訓和制度建設上下功夫，管理好、使用好第一批現代遠程教育終端接收站點。同時，要進一步澄清底數，認真勘測設計，做好第二批任務村的安裝建設前期準備工作。五要認真做好黨員發(fā)展工作，進一步加強對黨員特別是流動黨員的管理，制定加強對流動黨員教育管理的意見，探索輸出地、輸入地雙向共管的流動黨員管理模式，推行流動黨員智能化管理。六要豐富黨組織活動載體，選樹一批基層黨組織建設的先進典型，提高基層黨建工作的整體水平。 （七）圍繞建設開 放型組織系統(tǒng)，認真做好組工宣傳、信息、調研工作。加大對我市重點工作的跟蹤調研和總結宣傳，及時總結和發(fā)現基層工作的好經驗、好做法和好典型，并在推出典型上下功夫。繼續(xù)圍繞 我市組織工作的中心，重點搞好對外宣傳，特別是要抓好省級以上主流媒體的宣傳，使宣傳工作有規(guī)模、上層次，更好地擴大我市組織工作在全國、全省的影響。進一步搞好信息工作，不 第 23 頁 共 28 頁 斷提高信息工作的質量和水平。 （八）圍繞提高組工干部綜合素質，推進部機關自身建設。要鞏固擴大部機關先進性教育活動取得的成果，進一步加強部機關自身建設。一是強化學 習。要加強對部機關干部，特別是新進人員的教育。向書本學，學理論，學政策，學法規(guī)；向實踐學，干中學，干中提高；向老同志學，學習他們的好思想、好作風、好經驗，學習他們的組織性、原則性、紀律性和寧愿苦干、不愿苦熬的精神。要繼續(xù)深入學習宣傳貫徹黨章，進一步加強以八榮八恥為主要內容的社會主義榮辱觀教育，全面學習掌握組織人事工作的有關政策法規(guī)，不斷提高自身素質和工作水平。二是深入調研。調查研究是增強素質、提高能力的有效途徑。各科室要結合工作實際和組織工作中的熱點、難點、重點問題，在征求分管部長意見的基礎上，明確調研的重 點和課題，制定好調研方案，切實轉變工作作風，真正深入基層，主動到困難企業(yè)去，到邊遠鄉(xiāng)村去，到問題多的地方去，努力掌握第一手材料，拿出高質量的調研報告，通過調研提高自身素質，提升工作水平。三是爭先創(chuàng)優(yōu)。爭先創(chuàng)優(yōu)是我們做好各項工作的強大動力。沒有一個爭創(chuàng)一流的工作目標和要求，我們的工作就必然會落后。所以，每名機關干部都要強化干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流的形象的意識，在工作中銳意進取，開拓創(chuàng)新，真抓實干，確保各項工作取得新成效。今后工作中，我們要把工作實績作為評價、使用干部 第 24 頁 共 28 頁 的重要依據，與干部的晉職晉級直接掛鉤。 同時，建立相應的考評制度，年終要對各科室工作進行考評，獎優(yōu)罰劣。如組工外宣、信息工作，還要建立月通報制度，定期通報情況，表先促后，年終兌現獎懲，真正在機關中形成比工作、爭先進、創(chuàng)一流、你追我趕的工作氛圍。只有這樣，我們每個人身上才都會感到有壓力，有壓力才會有動力，有動力才會有活力，有活力才會出成績。四是從嚴治部。要把從嚴治部放到突出位置來抓，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，使組工干部時時處處恪守職業(yè)紀律，樹立良好形象，努力以自身的人格力量贏得廣大黨員的信賴。五是關心愛護。加強部機關局域網建設，為同志們交流學習 提供良好平臺，創(chuàng)造良好的工作學習環(huán)境。要按照三個留人的要求，在部機關大力營造積極向上、互敬互助、團結和諧的良好氛圍，對組工干部在政治上關心、工作上支持、生活上照顧，充分發(fā)揮組織的親和力和向心力，使機關干部工作有動力，做事有勁頭，作用能發(fā)揮。 三、搶抓機遇，真抓實干，確保全年工作的各項任務落到實處 下半年的組織工作任務十分繁重，部機關每位同志要以良好的精神狀態(tài)，以求真務實之風，認真抓好各項工作任務的落實，努力使各項工作取得新成效。 第一，強化創(chuàng)新意識。要不斷加大組織工作的創(chuàng)新力度 ，按照突出重點、突出特色、突出創(chuàng)新、突出實效的要求，對一些長 第 25 頁 共 28 頁 期困擾組織工作的重點、難點問題，以及在新形勢下出現的新情況、新問題，大膽探索，勇于突破，為開展各項工作找到抓手，搭建平臺，推動組織工作上臺階、上水平。 第二，強化機遇意識。弱者等機遇，強者抓機遇，智者找機遇。每位同志都要準確把握新形勢帶來的新機遇，積極應對新任務帶來的新挑戰(zhàn)，認真總結新時期做好組織工作的新經驗，在實踐中探索，在探索中總結，在總結中提高，不斷開創(chuàng)組織工作的新局面。 第三，強化實干意識。任何工作，只有付出了才會有收獲 ，大付出有大收獲，小付出有小收獲，不付出自然也不可能有收獲。每位同志都要發(fā)揚組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，把一門心思用在工作上，踏踏實實，埋頭苦干，甘于奉獻。要建立完善目標責任制，對重點工作進一步細化、量化，任務到人，責任到人，對每一項工作都要有安排，有措施，有總結，確保取得實效。 同志們，做好下半年的組織工作，責任重大，任務艱巨，我們要深入學習貫徹胡錦濤總書記在慶祝中國共產黨成立 85 周年暨總結保持共產黨員先進性教育活動大會上的重要講話精神，堅持圍繞中心、服務大局、求真務實、開拓創(chuàng)新，確保圓滿完成全年 各項工作任務。 第五篇： xx 醫(yī)院 2024 年上半年工作總結會議通知 xx 醫(yī)院2024 年上半年工作總結會議通知 第 26 頁 共 28 頁 各科室、部門、青光西院、韓家墅醫(yī)院： 為全面總結醫(yī)院半年工作取得的成績和存在的不足，通報各科室上半年各項指標完成情況，研究、制定下半年重點工作，經院長辦公會研究決定，召開《醫(yī)院 08 年半年工作總結會》，現將有關會議內容通知如下： 會議時間： 2024 年 7 月 11 日星期五（全天） 會議地點：海關總署天津教育培訓基地 參會人員。醫(yī)院全體中層干部、病區(qū)行政 副主任、首席專家、護士長、部分門診科室負責人。（名單附后） 會議內容： 上午： 、護理部、防?？仆▓髽I(yè)務科室質考情況；專業(yè)技術人員繼教學習出勤率合格率及三基培訓考試情況；各科室醫(yī)療糾紛的解決和賠償情況。 、制劑科室通報各科室藥品和院內制劑使用情況。 。 。 、住院科室滿意度調查情況及患者反映存在的問 題。 。 、設備維修支出、 第 27 頁 共 28 頁 水、電、棉織品消耗情況。 下午： 。 。 08 年度上半年各科室業(yè)務指標完成情況。 。 幾點要求： 請接到參會通知的人員，安排好科室工作，星期五上午 8。45 集合集體乘車前往開會地點。 不能參會的人員請與主管院長請假后，星期四 12。 00 前通知辦公室。特此通知 xx 醫(yī)院 xx 年 x 月 x 日 淘推薦訪問其他精彩文章： 2024 年上半年工作總結會議紀要 法院上半年工作總結會議小結 上半年工作總結會議流程及時間安排 黨建上半年工作總結會議講話稿 學習上半年工作總結會議精神工作報告 本篇上半年工作總結會議范文，共有 14425 字），可完全免費閱讀或下載全文。淘為全國范文類知名網站，下載或復制全文稍作修改便可使用，順利完成寫稿任務。下載全文： 下載該 doc 第 28 頁 共 28 頁 格式 word 文檔全文（免費）