4論誠信制度在企業(yè)中的地位-資料下載頁
2025-08-28 19:53本頁面
【正文】 缺乏內(nèi)部誠信制度增加了經(jīng)營管理費(fèi)用，所制定的政策也只能落空。企業(yè)內(nèi)部誠信制度的建立可以減少 管理層級和 管理人，提高管理效率，制定的政策會得到快速良好的執(zhí)行，減少了企業(yè)管理費(fèi)用。 第 7 頁 共 8 頁 。一方面市場經(jīng)濟(jì)的條件下，企業(yè)之間的競爭十分激烈，誠信成為企業(yè)的核心競爭力之一。誠實守信的企業(yè)機(jī)構(gòu)能在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢地位。企業(yè)的競爭，最終是信譽(yù)和品牌的競爭，而信譽(yù)和品牌是建立在企業(yè)的誠信基礎(chǔ)上的，失去了誠信，就沒有信譽(yù)和品牌可言，就難以贏得客戶及在競爭中取勝，也就意味著失去了未來長期發(fā)展的可能。良好的企業(yè)誠信制度是其贏得市場的重要保證。只有樹立誠信 的形象，才能提升企業(yè)機(jī)構(gòu)的核心競爭力。企業(yè)只有以誠相待，具有遵守法律和市場規(guī)則、履行合同約定的義務(wù)等誠信行為，才能增強(qiáng)競爭實力，為更廣泛地進(jìn)入市場、擴(kuò)大交易創(chuàng)造條件。另一方面，誠信是企業(yè)員工價值的重要體現(xiàn)，企業(yè)的誠信度高，該機(jī)構(gòu)的員工就會充滿自豪感、榮譽(yù)感，對企業(yè)的行為容易認(rèn)同，與企業(yè)共命運(yùn)的意識會增強(qiáng)，形成企業(yè)的凝聚力。同樣，有全體員工的誠信，才會有企業(yè)的信譽(yù)度。 誠信制度促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。在市場經(jīng)濟(jì)中，信譽(yù)是企業(yè)的生命，企業(yè)的信譽(yù)度，直接影響到企業(yè)公司的生存和發(fā)展。誠信制度是企業(yè)行為 的基本規(guī)則，企業(yè)只有通過建立誠信制度，并在遵守這一規(guī)則的前提下，才能為企業(yè)持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，有助于企業(yè)交易的實現(xiàn)，保證競爭的有序進(jìn)行，促進(jìn)企業(yè)的長期、持續(xù)發(fā)展。 總之，在我國目前建設(shè)市場經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵時期，中國企業(yè)首要 第 8 頁 共 8 頁 的是必須加快建立適應(yīng)我國市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的誠信制度，構(gòu)建整體誠信機(jī)制，形成一整套提升企業(yè)信譽(yù)度的行為規(guī)范，把企業(yè)的經(jīng)濟(jì)價值取向與誠實守信的道德價值取向統(tǒng)一到誠信行為中，這是企業(yè)增創(chuàng)新優(yōu)勢和面對國內(nèi)外激烈競爭態(tài)勢的必然選擇。保障企業(yè)在制度與法律的雙重約束與驅(qū)動下，實現(xiàn)企業(yè)市場利益的最 大化。
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