4某年工資福利退休科上半年工作總結(jié)-資料下載頁
2025-08-28 15:55本頁面
【正文】 養(yǎng)計劃》，圍繞計劃實施，認(rèn)真做好三項工作： 申報考評人員資格審查、集中統(tǒng)一報名按照黔人資（ 1996）1 號文件規(guī)定，組織做好申報考評人員現(xiàn)有技術(shù)等級、參加工作時間、身份證、退休安置介紹信等資料的審核工作。 考評成績公布、證書頒發(fā)考試培訓(xùn)工作結(jié)束， xx 市人事局下發(fā)考試成績后，及時打印并在我局辦事大廳公布。公示期滿，參與考評人員對考試成績無異議，及時下文對所取得的技術(shù)等級進(jìn)行認(rèn)可。同時，通知各單位經(jīng)辦人員交納照片，統(tǒng)一辦理技術(shù)等級證書。 督促聘任、落實待遇技術(shù)等 級證書頒發(fā)后，積極與各單位聯(lián)系，督促單位及時做好聘任工作，做好增資審批工作。 （七）其他工作 工齡、工傷認(rèn)定 ⑴ 嚴(yán)格執(zhí)行工齡認(rèn)定政策，按照管理權(quán)限認(rèn)真開展市屬機關(guān)、企事業(yè)單位的工齡變更工作。 ⑵ 按照管理權(quán)限，做好全市機關(guān)、事業(yè)單位工作人員工傷認(rèn) 第 7 頁 共 7 頁 定和傷殘等級鑒定工作。 省屬企業(yè)子校劃轉(zhuǎn)移交嚴(yán)格按照省和 xx 市對省屬、市屬企業(yè)子校移交工作的安排布署，認(rèn)真做好擬劃轉(zhuǎn)人員個人檔案查閱核實和工資套改、審批工作。 按照勞動工時計算審批有關(guān)文件規(guī)定，繼續(xù)認(rèn)真做好市屬企業(yè)勞動工時計算審批。 機關(guān)、企事業(yè)單位工作統(tǒng)計年報工作 ⑴ 在上級部門規(guī)定時限內(nèi)，及時完全市機關(guān)、事業(yè)單位工資統(tǒng)計年報工作。 ⑵ 在上級部門規(guī)定時限內(nèi)，及時完成全市機關(guān)、企事業(yè)單位勞動工資統(tǒng)計季報和年報工作。 工作動態(tài)信息、月報、季報報送工作科室工作動態(tài)信息，及時向局辦報送。并通過網(wǎng)絡(luò)傳送至上級部門和各有關(guān)單位。根據(jù)工作完成情況，每月報送信息不少于 2 條，全年報送不少于24 條。同時，按時報送工作周報、月報和季報、半年及全年總結(jié)。版權(quán)歸原作者所有
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