4秘書寫聘請書的基本要求-資料下載頁
2025-08-27 16:10本頁面
【正文】 在一些細(xì)小的問題上都要留心，要有說者無心，聽者有意的本領(lǐng)，要見微知著，平時(shí)有積累，用時(shí)就 能夠信手拈來，水到渠成。 四、必須非常注重實(shí)踐鍛煉。一個(gè)合格的文秘人員，其背后隱藏多少艱辛，只有從事文秘工作的人員才知道。一個(gè)文秘人員在掌握豐富的理論知識后，必須經(jīng)過日常鍛煉、艱苦的鍛煉才能將知識轉(zhuǎn)化為能力。所以文秘人員要想把工作做好，提高自己的工作能力，實(shí)踐是最好方法。在日常工作中，實(shí)踐鍛煉雖然辛苦，有時(shí)還會碰壁，只要堅(jiān)持，苦練，付出總會有回報(bào)。 實(shí)踐中，要非常注意總結(jié)反思。即對自己過手的每一個(gè)材料、每一件事情，都要總結(jié)反思，不能事情過去了就丟到身后，有空時(shí)多揣摩揣摩、回味回味。同時(shí)， 要多學(xué)習(xí)別人寫得好的材料，學(xué)習(xí)別人運(yùn)用材料的方法、怎么謀篇布局、如何譴詞造句，如何論證的，等等，必要時(shí)，要象解剖麻雀一樣解剖文章。經(jīng)典或自己認(rèn)為寫得好的文章，可以反復(fù)看，反復(fù)研究。 五、必須非常注重化為己有。這里所講的 “ 化 ” ，就是要善于轉(zhuǎn)化上級的要求，不能 “ 原封不動(dòng) ” ；善于轉(zhuǎn)化外地的經(jīng)驗(yàn)，不能 “ 照搬照套 ” ，善于轉(zhuǎn)化書面的語言，不能 “ 一成不變 ” 。有人說 “ 天下文章一大抄 ” ，這是有道理的。寫文章不可能不“ 抄 ” ， “ 抄 ” 是一種學(xué)習(xí)，一種借鑒，一種啟迪。因?yàn)閷懳恼虏豢赡懿豢瓷厦娴木?，不借鑒外地的經(jīng)驗(yàn)，但關(guān)鍵 是看你會不 第 11 頁 共 12 頁 會 “ 抄 ” ， “ 抄 ” 得妙不妙， “ 抄 ” 得有沒有水平，能不能 “ 抄 ”出新意。有的同志寫的文章，找不出一個(gè)錯(cuò)字，也沒有一句錯(cuò)話，但細(xì)細(xì)看來，要么非?？斩础⒉磺袑?shí)際，要么面面俱到，不得要領(lǐng)，抄的痕跡十分明顯。真正會寫的人，會 “ 抄 ” 的人，文章往往有自己的東西，有自己的語言，有自己的風(fēng)格，讓人看起來，讀起來有滋有味，一點(diǎn)也看不出 “ 抄 ” 的痕跡。這就是化的水平和能力。 六、要克服兩種心理。一要克服浮躁心理。不能靜不下心來，進(jìn)不了狀態(tài)，形不成自己的思路或被別人原有的思路所左右。要靜下心來分析我這個(gè)材料怎么寫，怎 樣把他寫好，寫得出彩，得到領(lǐng)導(dǎo)及聽眾的認(rèn)可。二要克服應(yīng)付心理。不能簡單弄幾下，東拼西湊地湊一個(gè)應(yīng)付了事，認(rèn)為反正有直接領(lǐng)導(dǎo)在把關(guān)。如果有這樣的心理，長此以往，就會形成惰性心理，對自身提高不快。我想，如果能精益求精的材料，一定要精益求精，把問題解決在自己手里，時(shí)間允許的話，先在自己手里反復(fù)斟酌、完善，不要急于拋出手，至少要到自己認(rèn)為滿意為止。當(dāng)然，并不要求對每一個(gè)材料都精益求精，自己要掂量手頭材料的分量，然后在精力分配上有所側(cè)重。一些特別重要的材料，就是三天三夜不睡，也要把它趕出來，即使進(jìn)入寫作困境也要堅(jiān)持， 千萬不能泄氣，這是一種對待寫作的精神和氣概，也是對你有沒有打硬仗的心理素質(zhì)和能力的考驗(yàn)。有時(shí)即使山窮水盡、殫精竭慮，如果堅(jiān)持了、 第 12 頁 共 12 頁 頂住了，反而會峰回路轉(zhuǎn)、靈感突現(xiàn)，然后就能一氣呵成。雖然說我們寫的都是 “ 八股文 ” ，但要把 “ 八股文 ” 寫出特色、寫出亮點(diǎn)，寫得有色彩，也不是件容易的事。所以，要不斷學(xué)習(xí)，不斷求進(jìn)。
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