互聯(lián)網(wǎng)公司規(guī)章制度-資料下載頁
2025-08-25 07:38本頁面
【正文】 擾別人工作，違反者一次扣罰 20 元。 匯報重要工作明確要點，言簡意賅，不能滿足要求者，或許詳盡描述的，以書面形式匯報 。 為保證工作的持續(xù)性，全體應發(fā)揮連續(xù)作戰(zhàn)的精神，在沒有請假的前提下，不得未經(jīng)批準擅自離休和調班，違者按曠工論處， (遲到半小時以上等同曠工 )曠工第一次罰款 50，第二次罰款 100 第三次開除。 請假必須以當面，特殊情況不能當面的需電話請示，以短信、留字條、他人轉達等形式均為無效請假。違者按曠工論處。 上班期間員工有事須離開辦公室時，要向上級打招呼，獲得同意后才能離開，違者罰款 20 元。 1接受任務或對上級作出承若必須完成。完不成者扣 20 元 /次，畏懼接受任務者扣 50 元 /次。 1 辦公室工作人員禁止拉幫結派，因違反制度造成損害團結的事件，過錯方除承當經(jīng)濟損失外，另給予 100 元扣罰，嚴重者退回人力資源部。 1功過不能相抵，功就是功，錯就是錯，從態(tài)度上要時刻反省自己的行為。 1上下班期間一定要管理好各自使用的公共物品，關門，關電，個人工作區(qū)域保持整潔。 1日常工作中對于部門有突出貢獻者，視情況給予物質獎勵，或口頭嘉獎。 看了互聯(lián)網(wǎng)公司規(guī)章制度還看
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