4局民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體事跡材料-資料下載頁
2025-08-18 15:04本頁面
【正文】 村民小組實(shí)施村間道路硬化工程，爭取抗旱資金 11 萬元解決人畜飲水困難問題。幫扶群眾增加收入，逐步走上脫貧致富的道路，得到了縣委、縣政府及當(dāng)?shù)厝罕姷馁潛P(yáng)和好評。 四、重視少數(shù)民族干部的培養(yǎng)、選拔和任用 少數(shù)民族干部是縣系統(tǒng)的主干力 量，培養(yǎng)、選拔、使用少數(shù)民族干部是做好全縣工作和實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的重要保證?？h局非常重視人才的培養(yǎng)、選拔和任用工作：一是制定干部職工學(xué)習(xí)制度和培養(yǎng)計(jì)劃，使干部職工的理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等有章可循，并走上經(jīng)?；?、制度化的軌道。近幾年來，全系統(tǒng)每年都組織大批的干部職工參加各級及其它部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專題培訓(xùn)，使廣大干部職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平不斷提高，工作能力也不斷加強(qiáng)。二是重視青年干部的選拔和任用。近年來，縣局堅(jiān)持任人唯賢，不拘一格地使用好年輕干部，使一批有知識(shí)、有能力、有魄力的年輕干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，據(jù) 統(tǒng)計(jì)，四年來，有 5名干部走上鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，有 29 名干部走上縣局各股室、基層所的中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。 縣局 11 月 8 日
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