4勞動保障局黨務(wù)公開匯報材料-資料下載頁
2025-08-18 03:58本頁面
【正文】 局各科室共組織黨風廉政建設(shè)工作、行風建設(shè)工作相關(guān)學習 23 次，參加學習人員達 2600 人次，完成黨章、公務(wù)員法、《實施綱要》、本局規(guī)定方面內(nèi)容自學閱讀計 196 萬字，做摘記 21 萬字，寫心得體會 43 篇。自查廉潔自律規(guī)定內(nèi)容五個方面計 215人次，局紀檢監(jiān)察科建立廉政檔案 57 份。黨務(wù)公開使制度約束力保持在有效范疇內(nèi)，全局黨員干部每月隨黨費上交一份廉政自律檢查表、上交一份讀書紀錄單據(jù)已成了自覺行動。 要不斷完善黨務(wù)公 開制度，主動測評工作。黨務(wù)公開工作涉及黨的領(lǐng)導制度、組織制度和保密紀律，必須有序進行，不能隨意行事。一是完善程序方面的制度。實施中我局紀檢組起草了《關(guān)于加強請求報告的制度》，不斷完善黨務(wù)公開各項規(guī)定，堅持 “ 誰決策、誰審批 ” 的原則，嚴格限定公開事項審批責任人 第 11 頁 共 12 頁 和公開工作執(zhí)行人，明確職責。根據(jù)所公開的事項不同，嚴格區(qū)分事前公開、事中公開和事后公開，并限定公開的范圍和時限，形成一套嚴謹、規(guī)范、剛性的程序規(guī)定。二是不斷完善黨務(wù)公開工作的評估體系。我們在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出建立健全多層次、多角度、易操作的黨務(wù)公開成效 評估體系。評估辦法簡稱為“ 三評 ” ，即各黨支部組織自評、黨員群眾民主測評和局黨組統(tǒng)一考評，并注重黨務(wù)公開工作效果評估的成果轉(zhuǎn)化。三是不斷完善黨務(wù)公開工作的成果檢驗標準。我們將 “ 是否有利于發(fā)展黨內(nèi)民主，是否有利于強化黨內(nèi)監(jiān)督，是否有利于科學決策并促進勞動保障事業(yè)的發(fā)展 ” ，作為檢驗黨務(wù)公開工作成效的標準。今年以來，我局通過推進黨務(wù)公開工作，中心業(yè)務(wù)工作得到圓滿完成，各項輔助性工作良性循環(huán)，局紀檢組及早計劃，及早動手，以 “ 七個一 ” 為載體，多形式開展 “ 廉政文化宣傳月 ” 活動， “ 觀看一套黨章專題電教片；寫一篇學習黨章心得 體會；做一份公務(wù)員行為規(guī)范 80 題；唱響一首 “ 八榮八恥 ” 歌曲；完成一篇黨風廉政短信（警句、對聯(lián)）創(chuàng)作；講述一段執(zhí)政為民的小故事；樹立一位身邊的優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行風典范人物 ” 。局紀檢組把以上 “ 七個一 ”內(nèi)容提交各黨支部、團支部、工會和局屬事業(yè)單位，群眾反映強烈，響應(yīng)積極，今年 “ 廉政文化宣傳月 ” 活動正以此為載體，進一步推動全體公職人員 “ 立黨為公，執(zhí)政為民 ” 觀念的確立。截止 4 月 21 日，我局 55 項細則中規(guī)定的任務(wù)已完成 26 項，做到 第 12 頁 共 12 頁 了時間與任務(wù)完成協(xié)調(diào)一致并略有提前。黨務(wù)公開以來，全局有3 名處級干部報告了個人重大事項， 5 人就出 國、購建房、用車、子女出國學習、親屬婚喪等情況向組織作了說明。局紀檢科按局禮品登記規(guī)定，在規(guī)定時限內(nèi)，局領(lǐng)導干部、中層干部、普通干部 12 人次上交禮品 33 件價值 10260 元。黨務(wù)公開的推行，進一步促進了中心工作和黨風廉政建設(shè)工作的優(yōu)質(zhì)完成。 通過前一段時間的實踐，我局黨務(wù)工作的透明度得到了增強，普通黨員的參與度進一步擴大，辦事群眾的滿意度得到進一步提高，中層以上黨員干部的自律意識得到了提高，黨務(wù)公開已取得了初步成效。但推進黨務(wù)公開是一個新課題，有些工作可能還有疏漏和不夠完善之處，我們將不斷摸索規(guī)律性 的工作方法，不斷借鑒先進單位的寶貴經(jīng)驗，走出一條符合勞動保障實際的黨務(wù)公開的新途經(jīng)。 不足之處，敬請批評指正。 二〇〇六年四月二十三日
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