3街道加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)意見-資料下載頁
2025-08-18 00:18本頁面
【正文】 科室職權(quán)、職責(zé)目錄，向社會公布，實行行政權(quán)力及權(quán)限公開透明，接受監(jiān)督；二是加強(qiáng)政務(wù)窗口建設(shè)。規(guī)范辦事流程，公示權(quán)責(zé)范圍，公開審批內(nèi)容、辦事程序、審批依據(jù)、申報材料、承諾時限、收費標(biāo)準(zhǔn)以及投訴電話，積極優(yōu)化為民便民利民措施；三是理順各職能科室之間的職責(zé)關(guān)系，分清權(quán)限和責(zé)任，杜絕科室之間有利就爭、無利就推等推諉扯皮現(xiàn)象；四是遵守重大問題集體決策制度，必要時采取社會 公示和聽證制度，完善重大決策的規(guī)則和程序，做到依法決策、科學(xué)決策、民主決策。 四、保障措施 健全組織、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的組織實施，并根據(jù)干部變動情況，及時充實調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室：紀(jì)工委，具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的日常工作和情況綜合。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員按工作分工，抓好分管科室工作的落實，保證機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)扎實推進(jìn)。 營造氛圍、強(qiáng)力推進(jìn)。加大作風(fēng)建設(shè)宣傳力度，做好輿論引導(dǎo)工作，學(xué)習(xí)、宣傳好作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)典型。聘請作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員，請基層單位 和群眾參與到機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評議活動中，努力形成上下重視、全員參與、社會監(jiān)督、共同改進(jìn)的濃厚氛圍，確保街道機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得實效。 落實督查、嚴(yán)格獎懲。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組采取明查 第 8 頁 共 8 頁 與暗訪相結(jié)合、重點督查與一般督查相結(jié)合、階段督查與常年督查相結(jié)合的辦法，對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督查，并將作風(fēng)建設(shè)情況作為集體和個人評優(yōu)重要依據(jù)。對違反《公務(wù)員法》、紀(jì)委《九條禁令》及其它黨政紀(jì)條規(guī)的，依據(jù)法紀(jì)條規(guī)予以查處，情節(jié)特別嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。對違反街道管理制度及 “ 四要十不準(zhǔn) ” 的，視情況對當(dāng)事人及 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)誡勉談話、通報批評、扣發(fā)獎金、取消評優(yōu)資格、停職或勸退等處理。對 “ 工作執(zhí)行不力、出現(xiàn)問題被上級通報；因不履職、工作失誤造成重大社會影響或嚴(yán)重后果；被群眾投訴、媒體曝光，經(jīng)查證屬實；慢作為、不作為、亂作為；交辦工作任務(wù)落實不力；人大、政協(xié)在監(jiān)督過程中反映出問題 ” 的責(zé)任單位和個人，參照市、區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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