3國有企業(yè)工會思想政治工作探討-資料下載頁
2025-08-17 17:57本頁面
【正文】 業(yè)領(lǐng)導首先要關(guān)心思想，凝心聚力。在開展基層工會思想政治工作時領(lǐng)導要積極的履行自己對員工許下的諾言，讓員工了解到自己的領(lǐng)導是守信用的人，值得去尊重和擁護，同時員工由于對領(lǐng)導的信任就會對企業(yè)產(chǎn)生一種依賴感和歸屬感，并在未來的工作中將企 業(yè)的利益與自身的利益進行有效的結(jié)合，才能更好的促進企業(yè)的未來發(fā)展。其次，要關(guān)心工作，激發(fā)活力。企業(yè)相關(guān)決策的落實都要依靠基層員工的擁 第 6 頁 共 6 頁 護和支持，才能形成動力效應，保證政策的落實。在調(diào)動員工工作積極性方面，企業(yè)工會具有一定的優(yōu)勢，并可以通過實施經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程，使員工的學習能力和創(chuàng)新能力都得到有效地提升，這樣能夠有效地提高企業(yè)的核心競爭力。 四、結(jié)束語 國有企業(yè)基層工會思想政治工作對于國有企業(yè)的發(fā)展具有非常重要的作用。在新時期，國有企業(yè)領(lǐng)導要結(jié)合新時期思想政治工作多元化和復雜化的特點，對于國 有企業(yè)工會工作面臨的挑戰(zhàn)給予一定的重視，并不斷的運用創(chuàng)新的思維和先進的理念對工會思想政治工作進行改進和完善，使國有企業(yè)內(nèi)部凝聚力不斷的增強，有效的促進我國國有企業(yè)長遠戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。 參考文獻 [1]褚衍可，韋彥彥 .淺談新時期國有企業(yè)基層工會對催進企業(yè)文化發(fā)展的可行性思考 [j].商業(yè)文化月刊， 2024（ 20）： 116117. [2]陳運啟，賈利民 .淺談在新時期國有企業(yè)黨組織應如何做好員工的思想政治工作 [j].商， 2024（ 11）： 5252. [3]王智海 .如何做好 新時期國企干部員工思想政治工作 [j].現(xiàn)代企業(yè)文化， 2024（ 2）： 5151.
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1