3加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)的實(shí)踐與思考-資料下載頁(yè)
2025-08-17 16:54本頁(yè)面
【正文】 責(zé)和工作人員的崗位 職責(zé)等方面，都要建立管理辦法或措施，并體現(xiàn)出 “ 以離退休干部為本 ”的思想。在服務(wù)上要牢固樹立 “ 全心全意、耐心和藹、淡泊名利 ”的思想和宗旨意識(shí)，讓離退休干部樂得愉快，學(xué)有所得。三是要進(jìn)一步抓好離退休干部經(jīng)常性、有吸引力的學(xué)習(xí)活動(dòng)。在活動(dòng)開展上，要堅(jiān)持日?；顒?dòng)與比賽活動(dòng)相結(jié)合、室內(nèi)活動(dòng)與室外活動(dòng)相結(jié)合、分散活動(dòng)與集中活動(dòng)相結(jié)合，對(duì)內(nèi)研討與對(duì)外交流相結(jié)合。在活動(dòng)的管理上，要堅(jiān)持 “ 小型多樣、自?shī)首詷贰⒕偷鼐徒?”的原則。在活動(dòng)的項(xiàng)目上，要力求做到適合離退休干部的特點(diǎn)，讓豐富多彩的活動(dòng)吸引離退休干部 “ 走出來、動(dòng)起來、樂起 來 ” 。四是要把市場(chǎng)機(jī)制運(yùn)用于活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)和管理之中。在保證為離退休干部服務(wù)、活動(dòng)和學(xué)習(xí)的前提下，可適當(dāng)開展有償服務(wù)，增加造血功能，力爭(zhēng)達(dá)到社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的最佳結(jié)合，尋求自我完善、自身發(fā)展的新路子。五是要進(jìn)一步加強(qiáng)老干部活動(dòng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。組織部門、老干部工作部門要選派那些熱愛老 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 干部工作、思想過硬、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、會(huì)管理、有奉獻(xiàn)精神的同志擔(dān)任負(fù)責(zé)人，同時(shí)，還要努力培養(yǎng)、選拔一批政治責(zé)任感強(qiáng)、熱心老干事業(yè)、熟悉業(yè)務(wù)、思想文化素質(zhì)較高的，讓黨組織放心，離退休干部滿意的工作人員隊(duì)伍，適應(yīng)新形勢(shì)下的老干部 活動(dòng)中心工作，為社會(huì)主義精神文明建設(shè)、構(gòu)建和諧社會(huì)、促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定奉獻(xiàn)自己的力量。 第三，明確機(jī)構(gòu)性質(zhì)，優(yōu)化工作隊(duì)伍，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力把老干部活動(dòng)場(chǎng)所管理工作提高到一個(gè)新的水平。為強(qiáng)化管理職能，推動(dòng)規(guī)范化管理進(jìn)程，我們建議，培養(yǎng)選拔一批熱心老干事業(yè)、政治責(zé)任感強(qiáng)的銀發(fā)人才，為開展老干工作創(chuàng)造良好的條件。省里應(yīng)出臺(tái)一個(gè)明確參照公務(wù)員管理的文件規(guī)定，在落實(shí)老干部待遇的同時(shí)也應(yīng)保證老干部工作人員自身的待遇。各級(jí)老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)應(yīng)明確為參照公務(wù)員管理單位，并適當(dāng)提升單位的行政級(jí)別，工作人員應(yīng)納 入?yún)⒄展珓?wù)員管理范疇，營(yíng)造良好的事業(yè)環(huán)境。健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，以便各司其職，各盡其責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)，卓有成效的開展各項(xiàng)工作。同時(shí)，各級(jí)老干部部門要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，變管理為服務(wù)，充分發(fā)揮牽頭抓總，服務(wù)與協(xié)調(diào)的職能作用，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，大膽探索新形勢(shì)下老干部活動(dòng)場(chǎng)建設(shè)的新途徑，進(jìn)一步開創(chuàng)我省老干部工作的新局面。 第四，舍得投入是老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)的根本保證。堅(jiān) 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 持公共財(cái)政投入方向，建立穩(wěn)定的老干事業(yè)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，需要省里出臺(tái)一個(gè)經(jīng)費(fèi)投入量化規(guī)定的文件。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展 水平和老年人口規(guī)模，加大對(duì)老干事業(yè)經(jīng)費(fèi)的投入，在盡力爭(zhēng)取財(cái)政支持的基礎(chǔ)上，各級(jí)老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)在盤活國(guó)有資產(chǎn)，立足現(xiàn)有條件，抓好創(chuàng)收工作?？梢哉?qǐng)求上級(jí)支持，將各級(jí)老年大學(xué)納入國(guó)民終身教育體系，從各地教育附加費(fèi)中爭(zhēng)取部分資金，用于老年大學(xué)的建設(shè)；將老干部活動(dòng)中主納入社會(huì)公益事業(yè)范疇，爭(zhēng)取社會(huì)資金支持，用于老干部活動(dòng)中心的建設(shè)，營(yíng)造良好的經(jīng)費(fèi)環(huán)境。
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