3關(guān)于我縣文化體育活動及產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況的匯報-資料下載頁
2025-08-17 15:26本頁面
【正文】 增長的精神文化需求為出發(fā)點(diǎn)，圍繞以爭創(chuàng)“ 西部百強(qiáng)縣 ” ，建設(shè)文化大縣為目標(biāo)，加大投入，積極出臺和加大政策、資金、人才扶持力度，推動文化產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展。 三、存在問題一是受地域條件限制，基層的文化體育產(chǎn)業(yè)受到制約。作為小縣，文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子窄，難以形成規(guī)模；文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃和政策意見尚未具體形成，文化企業(yè)的數(shù)量、質(zhì)量、層次、規(guī)模有待擴(kuò)大和 提升。二是文體業(yè)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。文體業(yè)是一項需要資金投入的事業(yè)。特別是農(nóng)村基層文體活動的開展，更需要經(jīng)費(fèi)的支持?？h級基層文體單位每年都是通過到企業(yè) “ 化緣 ” 資助舉辦各類文體活動，鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于缺乏資金，很多文體活動根本無法開展，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)曾經(jīng)舉辦了多年的農(nóng)民體育運(yùn)動會也相繼停辦了。目前，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)對文化站的辦公經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、活動經(jīng)費(fèi)都沒有列入財政預(yù)算，文化站的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)幾乎等于 第 11 頁 共 12 頁 零，使農(nóng)村群眾文化工作成了無源之水、無本之木，組織開展群眾文化活動步履艱難。三是文體隊伍人才匱乏。隨著市場經(jīng)濟(jì)的沖擊，人們商品意識增強(qiáng)，清苦的文化 工作無人愿干。近幾年來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層文化人才大量流失， 七、八十年代選調(diào)的一批業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，敬業(yè)精神好的文化站長，目前已先后退休，有的調(diào)離原單位。僅有的文化專干專業(yè)文化素質(zhì)較低，專業(yè)技能水平低。有文憑、沒水平的現(xiàn)象普遍存在?？h級文體單位文化館、體育場、彬州劇院專業(yè)技術(shù)人員嚴(yán)重缺乏，導(dǎo)致正常工作無法開展。 四、幾點(diǎn)打算第一，突出抓好解決人才問題，為文體業(yè)發(fā)展提供力量保障。文體工作性質(zhì)特殊，沒有強(qiáng)有力的高素質(zhì)專業(yè)特長人才隊伍做保障，是難以搞好工作的。目前我縣文化、體育專業(yè)特長人才隊伍年齡老化、青 黃不接，工作難以開展。我們將爭取縣上的支持，采取招考和招聘的形式壯大充實(shí)文化體育隊伍。一是面向社會公開招聘具有文學(xué)創(chuàng)作、音樂、舞蹈、書法、美術(shù)、計算機(jī)等高學(xué)歷高素質(zhì)的專業(yè)特長人才充實(shí)文化館、圖書館和稽查隊力量。招考和招聘具有田徑、籃球、乒乓球、羽毛球、舉重、武術(shù)等教練條件的人才充實(shí)體育場力量。二是充實(shí)調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站人員，配齊文化專干。使鄉(xiāng)鎮(zhèn)文體工作開展有陣地、有機(jī)構(gòu)、有人管事、有人理事。三是與教育局聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)特長人才，提高我縣文化、體育競技水平。第二，突出抓好文化市場的管理力 第 12 頁 共 12 頁 度，為文體事業(yè)提供有力的執(zhí)法保 障。作為文化管理機(jī)關(guān)，我們要認(rèn)真總結(jié)以往工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)一步加大管理力度，從自身做起，在盡可能的情況下，加強(qiáng)文化稽查隊的人力和財力配備，在加大嚴(yán)查嚴(yán)管的前提下，定期不定期對個業(yè)主進(jìn)行培訓(xùn)，組織他們學(xué)習(xí)法律知識和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，盡量從源頭上解決問題，把文化市場的管理逐步引向規(guī)范化。第三，突出基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)這個重點(diǎn)，為文體事業(yè)發(fā)展提供陣地和場所保障。陣地建設(shè)，要以縣體育中心，文化圖書大樓建設(shè)為龍頭，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站，社區(qū)文化體育健身廣場和村文化室、文化體育健身廣場。做到設(shè)施齊全功能完善。不斷滿足廣大人民群 眾文體活動的需求。第四，突出作風(fēng)建設(shè)這個重點(diǎn)，為文體事業(yè)發(fā)展提供組織保障。我們要從自身做起，以我縣正在開展的 “ 三為一創(chuàng) ” 活動為契機(jī)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和所有員工的素質(zhì)，盡最大的努力，把工作搞好。一是嚴(yán)明紀(jì)律完善制度，各單位都要結(jié)合自身工作實(shí)際，制定工作紀(jì)律，用紀(jì)律制度約束每個人言行；二是從嚴(yán)考核。今年我們要給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位制定嚴(yán)格的崗位目標(biāo)考核辦法和考核細(xì)則，堅持月考核、季講評、年終兌現(xiàn)，從嚴(yán)獎懲，建設(shè)一支風(fēng)清氣正、作風(fēng)過硬的文體干部隊伍。
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