3關于區(qū)企業(yè)用工情況調(diào)研匯報-資料下載頁
2025-08-07 21:02本頁面
【正文】 圍內(nèi)發(fā)布園區(qū)企業(yè)需求信息；在縣城固定設點與地流動宣傳招工相結合，利用農(nóng)村逢墟趕集的傳統(tǒng)習慣，現(xiàn)場開展咨詢招工。 大力開展就業(yè)技能培訓。加大培訓力度，部門聯(lián)動，園區(qū)、勞動就業(yè)等部門根據(jù)企業(yè)需要定期或不定期開展崗位技能培訓，發(fā)揮以老帶新作用，盡快使新進員工成為熟練工。 改善用工環(huán)境，加快園區(qū)設施建設。加快園區(qū)公共配套設施建設，完善服務設施，改善用工環(huán)境。為園區(qū)就業(yè)的員工 在吃、住、行、娛、購、醫(yī)、教等方面提供便捷的服務，把園區(qū)建設成宜居宜業(yè)的新家園。 引導企業(yè)以待遇、感情、事業(yè)留住人。促進企業(yè)改善職工福利待遇，提高勞動合同簽訂率，擴大各項社會保險的參保面，規(guī)范用工行為，引導企業(yè)用待遇留人、用感情留人、用事業(yè)留人，構建和諧勞動關系。
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