erp實施顧問的職責(zé)表述-資料下載頁
2025-07-30 11:08本頁面
【正文】 年以上 ERP 系統(tǒng)財務(wù)、制造、 HR、 OA、 CRM、 PLM 等模塊的實施 。 具有金蝶 sHR、 K3 或 Cloud 實施經(jīng)驗者優(yōu)先 。 具備一定企業(yè)管理的知識背景及相關(guān)行業(yè)知識 。 熟悉 SQL 等數(shù)據(jù)庫，熟練掌握 SQL 語言，有基于數(shù)據(jù)庫二次開發(fā)經(jīng)驗尤佳 。 具備良好的溝通表達能力及組織協(xié)調(diào)能力。 ERP 實施顧問的職責(zé)表述 5 職責(zé)： 負責(zé) ERP 項目實施、方案講解、產(chǎn)品演示、培訓(xùn)、客戶關(guān)系維護及項目推進 。 負責(zé)實施資源協(xié)調(diào)、企業(yè)流程分析 、用戶需求分析，能對項目進行有效的計劃與管理 。 負責(zé)項目的范圍管理、風(fēng)險控制，保證項目成功交付 。 客戶 ERP 應(yīng)用問題維護與解決 任職要求： ，計算機或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。 ,有 2 年以上 ERP 維護或?qū)嵤┙?jīng)驗 。 ，并制定有針對性的解決方案，方案規(guī)劃能力強 。 ，能熟練運用 SQL 語句，對 .、 html5 開發(fā)語言有一定基礎(chǔ)者優(yōu)先 。 、協(xié)調(diào)和組織能力 。
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