【正文】 具體分工，制定了教科研例會制度，大力推進小課題研究，促使全體教師都能參與到課題研究中來，不斷提高了研究的實效性。 加強理論教學研究。聯(lián)校利用寒暑假期間聘請縣教育局孫局長和實驗小學的部分骨干教師為科研教師做理論講座，在工作日期間，聯(lián)校領導又做了四次理論報告，通過幾次理論報告給科研教師的科研工作解除了困惑并指明了工作方向。 建立制度明確措施。聯(lián)校建立健全了科研工作制度，課題立項、評比制度，科研獎懲等制度，讓科研教師明確工作方 向，形成自主學習的濃厚氛圍。召開了學校教科室、課題組長會議，學習了科研理論，分析當前學?？蒲袪顩r，對教科研方法做指導，提出課題階段工作目標和任務。課題研究突出新課程改革的重點，以 “ 課堂創(chuàng)新教學 ” 為突破口，通過理論學習測試、教學個案分析、論文競賽等形式，進行研討，指導教師努力進行科研研究，有效地加強課題的過程管理。 三、搭建發(fā)展平臺，加強教師隊伍建設 主抓好課題研究隊伍建設和青年教師隊伍建設。加大了培養(yǎng)力度，一是大力宣傳先進的科研理念，使之內化為教師的理性認識，物化為教師的教學藝術；二是大力倡導教育科研，組織 教師參加各類培訓活動，深入開展教育科研工作，以研促教，教研相長；三是以豐富的活動吸引教師自覺參加業(yè)務學習和鍛煉，參加論文評比和優(yōu)秀案例評選等，包括以下幾項： （ 1）縣級教學、科研論文征文活動； （ 2）縣教科所案例評比活動； （ 3）縣教研室論文評比活動； （ 4）中國教育編輯部論文征集活動等。 校本培訓。修訂教師培訓方案，制定制度，發(fā)放培訓講座，結合實際，提出 “ 課題的選題與立項，課題研究的方法，怎樣進行科研 ” 等主要問題進行研討，切實開展培訓活動，及時提高教師的科研理論水平。 開展沙龍活動。以 “ 豐富知識， 擴寬視野，陶冶情操，增長才干 ” 為主題，推動科研專題的開展，組織骨干教師成立學科學術研討會，開展沙龍活動。從 “ 高效課堂 ” 的構建、 “ 課題實驗 ” 的開展、 “ 和諧教育 ” 的探索等不同的層面進行選題，在鎮(zhèn)中心小學舉辦教師沙龍交流活動，六個學校的優(yōu)秀教師團隊閃亮登臺演出，唱響了 “ 和諧教育 ” 的主旋律。 開展誦讀活動。以 “ 讀教育名著，寫讀書體會 ” 為主旋律，讓閱讀引領教師發(fā)展，舉行教師美文誦讀比賽，豐富教師業(yè)余生活。 評選優(yōu)秀科研教師。按照 “ 兩堅持四看三步 ” 的方式，開展科研評比工作，發(fā)揮示范、引領作用。 打造 “ 高效課 堂 ” 。 （ 1）、開展 “ 家常課 ” 。強化教學常規(guī)工作，積極探索課堂教學方式，提升教師運用課標、駕馭教材、組織課堂的水平；教師走下講臺，與學生親切交流，和學生共同探討問題，師生關系融洽， “ 家常課 ” 中充滿了溫馨與真情。 （ 2）、研討 “ 創(chuàng)新課 ” 。新教材新課標新理論要求教師更新理念，改變教法，創(chuàng)新教學，構建和諧的師生關系，打造溫馨、高效課堂。教師改變以往的教學方法，創(chuàng)設有效的教學情景，注重學生情感發(fā)展，注重學生創(chuàng)新能力，創(chuàng)新課彰顯出教學的藝術魅力。 （ 3）、比賽 “ 能手課 ” 。教師運用新理念指導教學，走進文本，吃透教材；關注學生，充分調動學生學習的積極性；以自主、探究和交流的學習方式為主，讓學生經(jīng)歷探究知識的過程，培養(yǎng)學生的實踐技能，形成自己的獨特教學特色。 四、整合科研資源，形成科研合力 聯(lián)校始終堅持以課堂教學為主渠道，注重科研教研活動等渠道實施，在實踐中研究，在研究中反思。積極引導教師主動、有效地開展集體備課研討，開展上課、聽課、說課、評課等活動，著力在課堂中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。 開展經(jīng)常性的科研活動，使教師有交流、互補的機會 如：集中研討課程標準 、課題，教材理解，教學方法的運用等。不斷積累經(jīng)驗，及時反思。重視反思：舉辦案例反思專題研討會，明確案例撰寫方法，提供材料讓教師研學。珍惜反思：鼓勵教師建立案例反思筆記，每堂課后進行課例反思及時整理，每周至少寫一篇教學。督促反思：定期開展案例反思研評活動，并把優(yōu)秀案例在校報上發(fā)表。教師以教促思，以思促教，不斷地在反思中感悟，在反思中成長，提高了教育科研的實效。 建立實效化的教科研網(wǎng)絡 通過各種途徑，采取各種方法和手段，鼓勵教師做科研型的教師。把教科研工作置于核心地位，并把這一工作納入全體教職工的考核評比之 中。現(xiàn)在已初步形成人人有課題，個個搞研究的氛圍。為使教育科研與教學實踐相互促進，相互融合，學校成立了以校長為第一責任人的教育科研小組，發(fā)揮學校教科研骨干教師的作用，將教科研工作進一步延伸、深化、做實。每周安排一次活動，學習理論，研究課題實驗課，交流心得，在工作中不斷培養(yǎng)和提高青年教師的教科研能力，形成了群體優(yōu)勢。 加強課題過程管理 學校制定有相關的管理制度和獎勵條例，有足夠的經(jīng)費保證科研活動的正常開展。為加強課題過程管理，學校做好各類課題的建檔工作，注重課題探索過程，注重開展校本培訓，要求教師做到資料積 累齊全，填寫詳盡務實，每學期必須有課題研究計劃、上實驗課、寫好案例、反思、論文和階段總結。平時帶著課題進課堂，做到課題研究與課堂教學實踐有機結合，鼓勵教師以個案研究為突破口，勤于反思，善于總結，使課題研究進入 “ 理論 實踐 理論 ” 的良性循環(huán)。期末上交教科研檔案，聯(lián)校進行考評。 五、規(guī)范過程管理，提高科研工作實效 為實現(xiàn)教科研強校的目標，加大課題實驗力度，在研究中實踐、在實踐中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。聯(lián)校要求每個學校教科室開展 “ 八個一 ” 活動。制定一份課題實驗計劃，探究一種教育方法，執(zhí)教一節(jié) “ 研究課 ” ，參加一次教科研 專題研討會，撰寫一篇教學論文，讀一本教育理論書籍，參加一次課題交流會、總結教科研實驗寫出。積極總結科研經(jīng)驗，探尋適宜的教育教學方式，提升教師的教科研水平。 建立科研檔案，整理教科研資料，并不斷完善資料管理工作，包括科研信息管理、科研資料管理、教師培養(yǎng)管理、科研交流等，各種材料分類保存。 六、經(jīng)過不懈努力，科研工作一點成效 完成了鎮(zhèn)級課題。 20__年的小課題在 20__年 4 月已全部結題，四個縣級課題和兩個市級課題已經(jīng)進入實質性研究階段，開展了學生感恩教育專題活動專題調查，發(fā)表了近 9 篇相關論文，有 5 篇教育案例 獲得了縣教科所一等獎。 編輯《妹冢教育》若干期；編輯《起航》若干期；其中《起航》被縣教研室評為優(yōu)秀期刊。 兩項市級課題順利結題；獲獎論文 30 余篇，、案例分析科研成果 5 項。 一批青年教師參加城鄉(xiāng)集體備課成長為學科帶頭人、或骨干教師。 第九期《莘縣教育》周刊以 “ 翰墨香滿園、書香顯特色 ” 為題，整篇幅報道了鎮(zhèn)級 “ 寫字教育 ” 科研成果。 聯(lián)校在新形勢下，不斷為教師搭建展示才華的舞臺，提供信息交流的場所，進一步使教科研工作穩(wěn)步前進，不斷開拓創(chuàng)新，再上一個新的臺階。