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20xx德育校長工作述職報告精選【7篇】-資料下載頁

2025-05-20 00:20本頁面
  

【正文】 游鳳中學一定實現(xiàn)新的發(fā)展。必將一直煥發(fā)青春光彩,永遠充滿生機和活力 ! 2024 德育校長工作述職報告精選篇 7 各位領導、同志們: 大家好 !這天和大家一齊回顧 20__年來的工作,談 20__年工作設想,懇請大家提出推薦,以改善我們的工作。 20__年工作回顧: 一年來,在各級領導的關(guān)心和支持下,在社會各界和廣大家長的配合下,緊緊圍繞縣文教局 20__年工作重點,以學習盤錦經(jīng)驗為契機,發(fā)奮改善辦學條件,提高教師素質(zhì),深化課堂教學改革,打造高效課堂,實施精細化管理,培養(yǎng)學生的良好習慣,學校的各項工作穩(wěn)步提升?,F(xiàn)匯報如下: 一、改善辦學條件。 20__年我校定為項目校,在縣教育局和 __鎮(zhèn)中心總校、 __村委會的鼎力支持下,按照上級有關(guān)要求,跑遍各相關(guān)單位,用心為項目校建設做好各項準備工作,周六、日堅守工作崗位,監(jiān)督工程質(zhì)量,協(xié)調(diào)周邊關(guān)聯(lián),使工程按計劃順利實施。今年一座嶄新的教學樓將拔地而起,暑假后將投入使用。在做好項目校各項準備工作的同時,用心改善學校辦學條件,購置教師辦公桌椅 12 套,單人床 8 個,新購電腦 3 個,復印打印機一臺,為教師辦公創(chuàng)造了良好的條件。 二、加強兩支隊伍建設。 加強領導班子建設。 團結(jié)務實的領導班子是學校發(fā)展強有力的保證。首先 要求領導班子成員率先垂范,以身作則,樂于奉獻,要求老師學生做到的自己首先做到。二是樹立服務意識,一切工作圍著師生轉(zhuǎn),用心為教育教學服務,為師生創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和學習環(huán)境,竭盡全力為師生排憂解難。三是對班子成員明確分工,各司其職,各負其責,既分工又合作。四是要求班子成員深入課堂一線,及時了解課堂教學狀況,反饋學校工作落實狀況。 加強教師隊伍建設。 (1)、抓教師職業(yè)道德。 以學習盤錦為契機,引導全體教師用魏書生老師用心的人生觀和價值觀武裝自己的頭腦,多學習、少抱怨,時刻持續(xù)人民教師的良好形象,為人師 表。以腳踏實地、樂于奉獻的工作態(tài)度,淡泊明志、甘為人梯的精神境界,以自己高尚的人格教育和影響學生。懂得肩上的重任,把教育當成一種事業(yè),把 “ 學習、工作、助人、盡責是享受 ” 當成價值追求,敬業(yè)愛生。同時透過建章立制規(guī)范老師們的行為。 抓業(yè)務學習。 (1)、抓校本培訓和校本教研。我校教師年齡偏大,代課教師偏多,如何把課堂還給學生,充分調(diào)動學生學習用心性,轉(zhuǎn)變教師主角,使學生樂學、愿學、會學,為學生終身學習奠定基礎,為此我們先后打印并下發(fā)了《魏書生集錦》、《魏書生育人九訣》、《魏書生指導》以及《班主任的工作藝術(shù)》 等等。采取集中學習和分散學習的方法給老師們充電。 用心進行課題研究工作。張立平老師的《小學英語 “ 興趣教學 ” 研究》課題,可借鑒的東西很少,每一天張老師上完課后都會抽時刻進行她的課題研究工作。學校領導及老師們更是用心配合。雖經(jīng)驗不足,但我們不會放下,會一向發(fā)奮探索。 (2)、用心參加上級組織的培訓和教研。我校地處肅寧縣的最東邊。道路坑洼不平,交通不便利,每次到一實小或二實小去外出培訓和教研我們都很犯愁。盡管有困難但我們從沒有因此而耽誤過一次活動,并且每位老師出去聽課后都要寫出心得、反思等,和大家共同交流,共同提 高。 (3)、每周要求老師們拿出必須時刻讀書學習,并寫出。學校每學期都要檢查學習狀況。另外, 20__年暑假 __鎮(zhèn)中心總校在全鎮(zhèn)中小學教師中開展讀書、寫心得活動中,我校教師張杏梅獲一等獎,王寶雙、曹溫普、王香梅獲二等獎,崔江霞、黃淑君、柳玉敏獲三等獎。 三、加強教學常規(guī)管理,打造高效課堂。 20__年學校教學工作的思路:以規(guī)范教學管理為手段,以課堂教學模式改革為重點,以提高教學質(zhì)量為目標,加強教學工作。 加強課堂教學,扎實推進 “ 三段六步 ” 課堂教學模式。 首先學校制定了實施 “ 三段六步 ” 模式的推進方案。組織全 體教師認真學習,反思自己在教學過程中的行為,找不足,制定出實施的措施,并付諸實踐,這樣為全面推開模式的實施奠定了基礎。二是教導主任多次帶隊到其他先進的兄弟學校去學習參觀,汲取先進經(jīng)驗,外出學習的老師回來后都能拿出書面的,與全體老師共享,使老師們共同提高自身素質(zhì)。三是學校對全體教師進行了聽課、評課的交流,授課教師結(jié)合課堂教學效果作出了課后反思,提出自己教學實踐中困惑的地方,然后大家各抒己見,每人發(fā)表了自己的意見,最后達成共識。透過組織開展教研活動,隨機聽課,定期抽查等形式,幫忙教師在課堂高效上下功夫。 經(jīng)過不 斷的學習、研究與實踐,我校的課堂教學有了顯著的改觀。曹溫普、張立平、張杏梅等 6 人先后在《 __鎮(zhèn)教學經(jīng)驗交流》刊物上發(fā)表了。 強化質(zhì)量意識。 教育教學質(zhì)量事關(guān)學校的存亡,因此我們把教學質(zhì)量放在首位,常抓不懈。我們從教師的教學過程入手,把質(zhì)量貫穿于各個教學環(huán)節(jié)之中。在備、講、批、輔、考常規(guī)教學上下功夫。 在備課方面,我校除教委組織的教案檢查外還組織了 4 次全面檢查,每次都針對個人指出成功和不足之處,發(fā)揚優(yōu)點克服缺點。 在講課方面,校長、主任帶領同科教師多次親臨課堂聽課,課后及時評課研討、反思,交流。魏秋蓮、彭 亞寧、黃書君、吳秋杰等幾位老師,在教學實踐中大膽實施高效課堂教學模式,取得良好效果。 在作業(yè)批改方面,我們透過檢查發(fā)現(xiàn)老師們個性是低年級教師只是注重對學生配套資料上的批改,而對作業(yè)本上的作業(yè)注重程度不夠,于是我們及時召開教師會糾正了這種不良現(xiàn)象。 在考試方面實行檢測分析制度,每次質(zhì)量檢測后,老師們都要寫出質(zhì)量分析報告,以便學校及時掌握教師的教學效果,了解學生的學習狀況,有針對性的提出改善意見,并要求每位老師實行考百分活動。 四、加強常規(guī)管理工作,培養(yǎng)學生良好習慣。 20__年德育工作的思路,堅持以養(yǎng)成教育培 養(yǎng)學生良好行為習慣為抓手,透過精細化管理促學生行為習慣養(yǎng)成。在學習盤錦管理經(jīng)驗的基礎上,實行 “ 日清周結(jié),全員管理 ” 方法,大大提高了管理效率。 盡管我校的 “ 日清周結(jié) ” 工作還不夠完善,但透過實施,確實增強了師生的職責意識、增加了師生之間相互學習的機會,從細節(jié)上規(guī)范了學校的管理,激發(fā)了師生的主人翁意識,細化管理流程,豐富了管理內(nèi)涵。做到了學校事事有人管,人人有事干,人人會干事,班級事務承包到人,各負其責。同時還透過班隊會、每周的升旗及重大節(jié)假日,對學生進行愛國主義教育、群眾主義教育、理想教育和革命傳統(tǒng)教育,增強學 生群眾主義意識、社會職責感,幫忙學生樹立正確的榮辱觀。 __同學在 20__年 __縣中小學 “ 輝煌六十年 ” 讀書教育活動中榮獲優(yōu)秀獎。 __老師撰寫的《小學生綜合素質(zhì)評價應注意的幾個問題》獲市級三等獎, __老師被評為 20__年 __縣教學能手, __老師被評為 20__年 __鎮(zhèn)師德標兵。 用心開展進校園活動。制定活動方案,多次打印并下發(fā)學習材料,如:《我為什么要學習中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化并推廣和弘揚, 弟子規(guī) 講座、》《學弟子規(guī) 加強自身修養(yǎng)》等等。鼓勵全體師生背誦《弟子規(guī)》,明白其內(nèi)涵,并以此作為自己的做人準則。舉行了橋城鋪完小《弟子規(guī)》誦讀演講比賽活動。王香梅、柳滿雖老師參加了鎮(zhèn)組織的《國學經(jīng)典進校園 弟子規(guī)演講比賽》活動并獲獎。 五、開展大課間操,強健師生體魄。 強健的體魄是人生最大的財富,我們緊緊抓住學習盤錦的契機,充分利用大課間操活動,提高師生的身體素質(zhì),構(gòu)成了校長親自抓,老師們用心參與,學生們熱情高漲的大課間操氛圍,同時根據(jù)各年級的年齡特點,用跳繩、打沙包等活動,豐富課間十分鐘。 六、建立平安校 園 我校不斷強化校園秩序管理,建立平安校園,制定并實施了《橋城鋪完小安全管理辦法》和《學生安全管理制度》,實行校園安全職責制。為了保證學校正常的教育教學秩序,維護學生和幼兒的安全,我校每年寒暑假都下發(fā)《致學生家長的一封信》,既密切了家校聯(lián)系,又促進了學校工作的順利開展。為了增長師生們的,增強安全意識和應對安全事故的應變潛質(zhì),利用櫥窗、主題班會等對學生進行安全教育,組織防火、防震演練,防患于未然。項目校開工后,和工程隊及時聯(lián)系溝通,安裝隔離墻,書寫警示,對學生進行安全教育,提醒學生注意安全,遠離施工現(xiàn)場。 盡 管取得一些成績,但我們也清醒的認識到,我們還存在不少問題:兩支隊伍建設仍需進一步加強,教育教學質(zhì)量仍需進一步提高,精細化管理仍需進一步完善,課堂教學效率仍需進一步提高,辦學條件仍需進一步改善。 20__年工作思路。 繼續(xù)加強兩支隊伍建設。 一是領導班子樹立 “ 無功便是過,慢進就是退 ” 的思想。增強服務意識,透過班子群眾的良好作風,帶出優(yōu)良的學風、教風和校風。二是轉(zhuǎn)變教師工作作風,使熱愛教育、熱愛學生成為每一個教師的,以教師的高尚人格教育和影響學生,成為教師的良師益友。 完善精細化管理,培養(yǎng)學生良好習慣。 一是完善日清周結(jié),向管理要質(zhì)量,向常規(guī)要質(zhì)量,向細節(jié)要質(zhì)量。二是加強班級管理,完善班級管理制度,關(guān)注學困生和問題生。三是以活動為載體加強學生德育教育。做好國學經(jīng)典進校園活動,踐行弟子規(guī)。 提高課堂效益,向課堂 40 分鐘要效益。 繼續(xù)開展三段六步教學模式探索,向高效課堂要效益。 改善辦學條件。 教學樓竣工后,做好室內(nèi)張貼、櫥窗、綠化、辦公桌椅、校園文化建設等工作。 建立平安校園。 學校各項安全工作警鐘長鳴,常抓不懈,管理不留死角和盲區(qū),完善安全管理制度,構(gòu)成人人有責,人人參與的管理格局,做到事發(fā)前 有預防,發(fā)生問題妥善處置,樹立憂患意識,看好自己的門,管好自己的人,杜絕安全事故發(fā)生,確保校園安全穩(wěn)定。
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