2企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力-資料下載頁(yè)
2025-03-09 14:46本頁(yè)面
【正文】 優(yōu)點(diǎn) :有適應(yīng)周?chē)h(huán)境以及人的能力；能促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作 缺點(diǎn) :在危急時(shí)刻往往優(yōu)柔寡斷 在團(tuán)隊(duì)中的作用 ? 1給予他人支持，并幫助別人 ? 2打破討論中的沉默 ? 3采取行動(dòng)扭轉(zhuǎn)或克服團(tuán)隊(duì)中的分歧 完美主義者 FI（ Finisher） 典型特征 :勤奮有序；認(rèn)真；有緊迫感 優(yōu)點(diǎn) :理想主義者；追求完美；持之以恒 缺點(diǎn) :常常拘泥于細(xì)節(jié)；容易焦慮；不灑脫 在團(tuán)隊(duì)中的作用 ： ? 1強(qiáng)調(diào)任務(wù)的目標(biāo)要求和活動(dòng)日程表 ? 2在方案中尋找并指出錯(cuò)誤、遺漏和被忽視的內(nèi)容 ? 3刺激其他人參加活動(dòng)，并促使團(tuán)隊(duì)成員產(chǎn)生時(shí)間緊迫的感覺(jué) 團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的陷井 規(guī)模陷井 結(jié)構(gòu)陷井 制度陷井 文化陷井 六、 領(lǐng)導(dǎo)的第 三 核心職能： 打造企業(yè)文化 企業(yè)文化與國(guó)家文化的區(qū)別 企業(yè) 文化的功能 對(duì)內(nèi)凝人心，對(duì)外樹(shù)形象 企業(yè) 文化的內(nèi)容 核心是價(jià)值體系 支柱是制度規(guī)范 表現(xiàn)是企業(yè)形象 ? 企業(yè) 文化的締造 ? 企業(yè) 文化的培育 ? 企業(yè) 文化的滲透 七 、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)勝任素質(zhì) 董事長(zhǎng)和總經(jīng)理共同的勝任素質(zhì) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、誠(chéng)信、正直、責(zé)任心、使命感 董事長(zhǎng)的特殊勝任素質(zhì) 戰(zhàn)略眼光、洞察力、對(duì)執(zhí)行的監(jiān)控能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力 總經(jīng)理的特殊勝任素質(zhì) 執(zhí)行力 、維持秩序的能力、解決問(wèn)題的能力 謝謝大家！ 演講完畢，謝謝觀看！
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