知識管理的十項原則-資料下載頁
2025-03-04 03:29本頁面
【正文】 知識管理永無窮盡的原因是，所需知識的類型始終在發(fā)生變化。 新的技術(shù)、管理方式、規(guī)則問題和消費者關(guān)心的事層出不窮。 公司不斷改變其策略、 組織結(jié)構(gòu)、以及產(chǎn)品和服務(wù)的重點。 新的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員對知識有新的需要。 （十）知識管理需要知識契約 雇員的知識是否能被擁有或租用？雇員頭腦中的所有知識是否都是雇主的財產(chǎn)？當(dāng)顧問們提供咨詢時，他們的知識屬于誰？外請的雇員情況又如何？具有處理這些問題的政策的公司幾乎還沒有。 尚不清楚在組織中，是誰目前擁有或曾經(jīng)擁有雇員的知識的使用權(quán)。 演講完畢，謝謝觀看！
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