【總結(jié)】中聯(lián)重科員工職業(yè)發(fā)展體系培訓(xùn)交流版湖南長沙2023/1/17員工職業(yè)發(fā)展體系培訓(xùn)交流第2頁今日議題?職業(yè)發(fā)展體系概述?中聯(lián)重科職業(yè)發(fā)展體系?職業(yè)發(fā)展矩陣的使用2023/1/17員工職業(yè)發(fā)展體系培訓(xùn)交流第3頁職業(yè)發(fā)展涉及人力資源管理全過程,它有效運(yùn)用績效考評結(jié)果并最終達(dá)到激勵(lì)員工的目
2025-01-03 16:23
【總結(jié)】員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃課程目錄第三章成長線路設(shè)計(jì)—發(fā)展篇一、縱向發(fā)展職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)二、橫向發(fā)展轉(zhuǎn)崗、輪崗、借調(diào)制度第四章做最優(yōu)秀的實(shí)踐者—成就篇一、分級培訓(xùn)計(jì)劃二、經(jīng)理人培訓(xùn)課程。第三章成長線路設(shè)計(jì)—發(fā)展篇橫向發(fā)展員工職業(yè)發(fā)展示意圖縱向發(fā)展
2025-01-01 01:10
【總結(jié)】規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)績效水平子公司問卷調(diào)研分析機(jī)密第2頁四川公司云南公司重慶公司蘇州公司武漢公司97人79人39人50人44人本次調(diào)查共收回問卷309份,包括四川、重慶、武漢、蘇州和云南五個(gè)分公司第3頁分析說明?數(shù)據(jù)分析根據(jù)每個(gè)問題的得分不同(10分
2025-02-23 04:50
【總結(jié)】規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)績效水平子公司問卷調(diào)研分析機(jī)密第頁97人79人39人50人44人本次調(diào)查共收回問卷309份,包括四川、重慶、武漢、蘇州和云南五個(gè)分公司第3頁分析說明?數(shù)據(jù)分析根據(jù)每個(gè)問題的得分不同(10分制)劃分為六個(gè)不同的分?jǐn)?shù)段,對應(yīng)從極不同意到完全同意六個(gè)不同的滿意度,具體劃分如下:
【總結(jié)】員工職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)理念·實(shí)踐·案例塑造組織核心優(yōu)勢拓展員工發(fā)展通道支持組織戰(zhàn)略落地職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)的目的職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)的步驟基礎(chǔ)崗位崗位族群崗位序列通道設(shè)計(jì)職級職等比例控制路徑設(shè)計(jì)任職資格標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)任職資格認(rèn)證任職資格結(jié)果應(yīng)用
2025-01-03 16:28
【總結(jié)】員工的職業(yè)發(fā)展——共建利益分享的平臺?人才戰(zhàn)爭再次告訴我們:為什么優(yōu)秀的人才愿意加盟您的公司?您將如何長久的留住他們?是的,金錢的確很重要但是——?我們?yōu)槭裁垂ぷ?——員工的價(jià)值定位偉大的
2025-01-03 16:25
【總結(jié)】員工的職業(yè)發(fā)展——共建利益分享的平臺中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院許玉林人才戰(zhàn)爭再次告訴我們:為什么優(yōu)秀的人才愿意加盟您的公司?您將如何長久的留住他們?是的,金錢的確很重要但是——我們?yōu)槭裁垂ぷ?——
2025-01-03 16:27
【總結(jié)】員工職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展李啟寧一、職業(yè)規(guī)劃二、職業(yè)定位三、企業(yè)所需要的員工四、提高自我價(jià)值五、崗位晉升演示一、職業(yè)規(guī)劃1、職業(yè)規(guī)劃的含義:所謂職業(yè)規(guī)劃,是職業(yè)生涯規(guī)劃的簡稱,就是對職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行持續(xù)的系統(tǒng)的計(jì)劃的過程,它包括職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定、通道設(shè)計(jì)三部
2025-01-01 10:48
【總結(jié)】ZZ員工職業(yè)發(fā)展管理辦法北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月目錄第一章總則 1第二章發(fā)展通道 1第三章組織和管理 2附件1:員工能力開發(fā)需求表 5附表2:員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃表 810/12第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于住總房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱公司)全體員工。第
2025-04-08 11:18
【總結(jié)】第四篇:禮儀篇模塊10專業(yè)形象(一)1GECProgram她們給你的感覺有什么不同?2GECProgram男士西裝選擇的技巧?面料?色彩?圖案?款式?造型?尺寸?做工3GECProgram穿西裝
2025-02-17 15:09
【總結(jié)】企業(yè)發(fā)展周期與員工職業(yè)生涯管理第一部分企業(yè)生命周期理論企業(yè)發(fā)展生命周期企業(yè)的發(fā)展有其特定的生命周期,并且在其成長過程中存在著許多發(fā)展上的陷阱企業(yè)成長階段企業(yè)衰退階段?有創(chuàng)新的概念并開始實(shí)施?概念為市場接受?企業(yè)收入迅速成長?企業(yè)進(jìn)入盈利階段?收入與利
2025-04-06 13:55
【總結(jié)】從企業(yè)發(fā)展角度培養(yǎng)員工職業(yè)化核心競爭力主講:王衛(wèi)東聚成華企在線商學(xué)院做最專業(yè)、最系統(tǒng)化的企業(yè)全員培訓(xùn)平臺2一.個(gè)人因素對職業(yè)選擇的影響A.性格與職業(yè)B.自我風(fēng)格了解C.他人對你的認(rèn)識(游戲:看到自己)小測試(1)個(gè)人因素做最專業(yè)、最系
2025-01-22 01:09
【總結(jié)】員工職業(yè)發(fā)展矩陣附圖附圖一:員工職業(yè)發(fā)展一覽圖確定行政路線與專業(yè)路線薪酬結(jié)構(gòu)實(shí)施績效考評工作薪酬級別調(diào)整行政級別調(diào)整實(shí)施縱向發(fā)展內(nèi)部競聘崗位輪換公司提撥實(shí)施橫向發(fā)展明確崗位任職資格定期開展職業(yè)發(fā)展規(guī)劃能力不斷提升開展培訓(xùn)工作企業(yè)持繼發(fā)展確定職業(yè)發(fā)展矩陣職業(yè)發(fā)
2025-01-03 16:24
2024-12-30 16:57
【總結(jié)】員工的職業(yè)發(fā)展——共建利益分享的平臺人才戰(zhàn)爭再次告訴我們:為什么優(yōu)秀的人才愿意加盟您的公司?您將如何長久的留住他們?是的,金錢的確很重要但是——我們?yōu)槭裁垂ぷ?——員工的價(jià)值定位偉大的公司
2025-01-03 16:30